RESPONSABLE ADJOINT(E) DU SERVICE DE LA COMMANDE PUBLIQUE (H/F)

Conseils départementaux; Belfort; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale en Bourgogne-Franche-Comté recherche un(e) responsable adjoint(e) au service de la commande publique. Le candidat idéal aura un BAC+5 en droit public et une expérience en gestion juridique ou des achats, avec la capacité de mettre en œuvre des procédures de marché. Ce poste offre une rémunération selon le profil et des avantages tels que du temps de travail flexible et des formations innovantes.

Prestations

Temps de travail flexible

25 jours de Congés Payés

Prise en charge des transports publics

Qualifications

• Manager dans le domaine de la commande publique.
• Formation juridique supérieure dans le domaine des contrats publics.
• Capacité rédactionnelle, d'analyse et de synthèse.

Responsabilités

• Assurer la sécurité juridique des achats.
• Mettre en œuvre les procédures de marchés.
• Pilotage des projets transversaux.

Connaissances

Conduite de projet

Analyse

Rigueur

Formation

BAC+5 en droit public

Outils

Logiciel de rédaction des marchés publics

Plateforme de dématérialisation

Description du poste

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Selon Grille indiciaire - RIFSEEP€ brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie A (cadre)
• Management Non renseigné
• Télétravail possible Non renseigné

Au sein d'une collectivité de près de 1000 agents, déployant un budget de près de 180 millions (fonctionnement et investissement), la Direction des Affaires Juridiques (DAJ) assure la sécurisation juridique des actes de la collectivité, le bon déroulé des assemblées, le pilotage des contentieux et des assurances, la protection des données personnelles et la commande publique.

Avec un nombre moyen de consultation de 43 en 2024, la DAJ mène actuellement plusieurs projets transversaux pour renforcer le pilotage de la commande publique : refonte des outils d'analyse, programmation des marchés publics, dialogue de gestion avec les directions, etc. Outre la modernisation des outils et des procédures, le service de la Commande publique pilotera la mise en place d'une nomenclature, la computation des seuils, des outils pour la mise en ½uvre de marchés transversaux dans une démarche d'achat. A ce titre, une nouvelle organisation a été choisie permettant l'homogénéisation des procédures au sein de la collectivité.

Dans ce contexte, et sous l'autorité du responsable du service de la commande Publique, le responsable adjoint met en ½uvre les procédures de marchés et assure la sécurité juridique des achats dans le cadre de la nouvelle organisation.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o090250327000422-responsable-adjoint-e-service-commande-publique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

PROFIL RECHERCHE :
* Manager dans le domaine de la commande publique, vous avez idéalement un BAC+5 en droit public et une expérience en direction juridique ou des achats.

SAVOIR :
* Formation juridique supérieure dans le domaine des contrats publics et maîtrise du droit de la commande publique et des techniques d'achats ;
* Maîtrise de l'environnement juridique des collectivités territoriales et de ses contraintes ;
* Connaissance des compétences et des politiques départementales ;
* Conduite de projet et capacité de travail en transversalité ;
* Capacité d'autonomie, d'organisation et de réactivité face aux activités confiées.
* Capacité de rédaction, d'analyse et de synthèse ;
* Maîtrise des outils bureautiques et métiers du secteur (logiciel de rédaction des marchés publics, plateforme de dématérialisation, outil « GED », finances ...) ;

SAVOIR ÊTRE :
* Rigueur, réactivité, disponibilité ;
* Discrétion et loyauté professionnelle ;
* Sens du travail en équipe et de l'organisation ;
* Curiosité, pédagogie;
* Sens du relationnel.

NOS AVANTAGES
* Rémunération statutaire ou selon profil pour les contractuels(elles), avec primes (RIFSEEP) et autres composantes règlementaires de rémunération,
* Temps de travail de 37h10/semaine, 12 jours de RTT (sous réserve des continuités de service, possibilité d'organiser son temps plein sur 4,5 jours par semaine ou 9 jours par quinzaine),
* 25 jours de Congés Payés, Compte Epargne Temps,
* Prise en charge de 75% des abonnements aux réseaux de transports publics,
* Prestations sociales du Comité Social Départemental (dont CNAS),
* Participation employeur à la prévoyance,
* Offre de formations innovantes,
* Accompagnement aux concours.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o090250327000422-responsable-adjoint-e-service-commande-publique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 01/10/2025

Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat

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