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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Hunteed SAS recherche un Adjoint au Responsable de point de retrait pour un acteur majeur de la distribution en Touraine. Vous piloterez l'activité opérationnelle du service, en veillant à l'excellence de l'expérience client sur les zones de retrait et en coordonnant les flux et les stocks.
Vous encadrerez une vingtaine de collaborateurs, planifierez les équipes et soutiendrez leur montée en compétences, dans un contexte d'autonomie et de réactivité, avec des objectifs de performance ambitieux.
Un acteur majeur de la grande distribution, structuré en entité indépendante et employant près de 200 collaborateurs dans le secteur de la Touraine, mandate notre cabinet pour identifier son futur Adjoint au Responsable de point de retrait (H/F).
Rattaché(e) à la direction du service, vous assurez le pilotage opérationnel de l'activité en articulant vos missions autour de trois axes stratégiques :
Dans le cadre d'un développement stratégique, notre client, un acteur majeur de son secteur, recherche un profil opérationnel pour piloter ses activités de flux et de gestion de stocks.
Le candidat retenu devra démontrer une maîtrise avérée de l'encadrement d'équipes sur le terrain, idéalement acquise au sein d'environnements exigeants. Au-delà des compétences techniques, ce poste requiert une posture de leader capable de fédérer ses collaborateurs autour d'objectifs de performance ambitieux.
Les aptitudes attendues :
Acteur majeur du secteur de la distribution, cet établissement d'envergure régionale s'appuie sur un effectif de 250 collaborateurs pour piloter ses activités.
Intégré à un groupement d'entreprises indépendantes de premier plan sur le marché national, cet acteur se distingue par :
3 an(s)
BTS / DUT
Management / Gestion Des Stocks / Relation Client / Encadrement (Construction) / Communication