Responsable entrepôt H/F

1talent; Damazan; Sur place; EUR 42 000 - 54 000; Plein temps

Résumé du poste

1talent recherche un responsable d'entrepôt pour piloter un secteur (secteur sec) et organiser l'activité dans le respect des règles et process établis. Vous encadrerez 40 personnes, piloterez les plannings, analyserez les indicateurs de performance et assurerez le suivi des tableaux de bord dans une démarche d'amélioration continue, tout en garantissant les règles d'hygiène et sécurité.

Le poste exige esprit d'équipe, leadership et sens de l'organisation, avec 35 heures et travail le samedi

Qualifications

• Expérience en management d'une équipe (environ 40 personnes).
• Maîtrise des systèmes WMS et Reflex.
• Poste à 35h avec travail le samedi matin.

Responsabilités

• Encadrer l’équipe d’exploitation et organiser le planning des tâches.
• Superviser l’équipe pour atteindre les objectifs journaliers (délais et qualité).
• Former et développer les compétences des membres.
• Contrôler le respect des procédures et des règles d’hygiène, sécurité et environnement.
• Analyser les indicateurs de performance et coordonner l’activité.
• Mettre à jour les tableaux de bord et les indicateurs métiers.
• Proposer des actions pour améliorer la performance et la sécurité.
• Veiller au respect du tri des déchets et au plan de circulation.
• Assurer le bon entretien du secteur et du matériel.

Connaissances

Management d'équipe

Esprit d'équipe

Sens de l'organisation

Animation d'équipe

Outils

WMS

Reflex

Description du poste

Notre client est spécialisé dans le retail et recherche un responsable d'entrepôt pour piloter un secteur (secteur sec). Son rôle est d'organiser et manager l'activité de son secteur dans le respect des règles et process établis.

Vos missions:

Encadrer l’équipe d’exploitation

• Organiser le planning de son équipe et répartir les différentes tâches entre les membres de l’équipe

• Superviser l’équipe de manière à atteindre les objectifs journaliers en termes de délais, de qualité etc.

• Former et développer les compétences des membres de son équipe

• Contrôler et veiller au respect des procédures

Structurer et développer l’activité

• Analyser des indicateurs de performance afin de planifier et coordonner l’activité de son équipe

• Mettre à jour des tableaux de bord et des indicateurs métiers dans une démarche d’amélioration continue

• Analyse la performance et être force de proposition

Respecter et fait respecter les règles d’hygiène, sécurité et environnement

• S’assurer du respect du tri les déchets de son secteur

• Faire respecter le plan et les règles de circulation

• S’assurer du bon entretien de son

Profil:

• Management et animation d'équipe (40 personnes),

• Esprit d'équipe, Leadership, sens de l'organisation,

• Expérience dans la supplychain, retail, entrepôt,

• Maitrise de WMS et Reflex,

• 35h avec travail le samedi matin,