Responsable adjoint de magasin H/F

Proesa - Cabinet de conseil, recrutement et formation; Toulouse; On-site; EUR 30,000 - 42,000; Full time

Job summary

Proesa - Cabinet de conseil, recrutement et formation recherche un manager de magasin pour encadrer une équipe et piloter l’activité commerciale en boutique. Le candidat participera activement à l’animation, au développement du chiffre d’affaires et à l’amélioration de l’expérience client.

Vous serez en lien avec la direction et vous développerez vos compétences managériales tout en assurant le bon fonctionnement quotidien du point de vente.

Qualifications

• Expérience réussie dans le commerce et en management.
• Capacité à fédérer et coacher une équipe.
• Compétences en analyse et suivi d’indicateurs commerciaux.

Responsibilities

• Animer l’équipe au quotidien et communiquer les priorités.
• Accompagner les collaborateurs et partager les pratiques efficaces.
• Suivre les objectifs et les indicateurs pour orienter les actions.
• Prendre le relais du responsable en son absence et assurer le fonctionnement du magasin.
• Contribuer au développement du chiffre d’affaires par des actions commerciales.
• Garantir une expérience client de qualité et fidéliser la clientèle.

Skills

Management d'équipe

Animation commerciale

Pilotage des KPIs

Job description

Vous avez déjà encadré une équipe et vous voulez désormais peser davantage dans les décisions et les résultats d’un magasin ?

Rejoignez un point de vente dynamique où votre rôle ne se limitera pas à seconder le responsable. Vous participez pleinement à l’animation de l’équipe, au développement commercial et au pilotage de l’activité.

L’objectif : vous permettre de consolider votre expérience managériale, gagner en autonomie et préparer la suite de votre parcours.

Un vrai rôle de relais

Aux côtés du Responsable de magasin, vous intervenez directement sur les principaux leviers de performance :

• Animer l’équipe au quotidien, transmettre les priorités et maintenir une dynamique positive.


• Accompagner les collaborateurs, partager les bonnes pratiques et contribuer à leur progression.


• Suivre les objectifs et les indicateurs commerciaux pour identifier les actions à mener.


• Prendre le relais du Responsable lors de ses absences et veiller au bon fonctionnement du magasin.


• Participer activement au développement du chiffre d’affaires et aux opérations commerciales.


• Garantir une expérience client de qualité, de l’accueil jusqu’à la fidélisation.


• Veiller à la bonne tenue du point de vente et au respect des standards de l’enseigne.

Vous êtes à la fois manager de proximité et acteur du terrain : vous donnez l’impulsion, montrez l’exemple et contribuez directement aux résultats.

Ce que vous trouverez dans ce poste

• Un CDI avec une rémunération attractive selon votre profil et votre expérience.


• Une vraie place dans le management et le pilotage du magasin.


• De l’autonomie et la possibilité de proposer vos propres actions.


• Une équipe à accompagner et faire progresser.


• Un environnement commercial dynamique où les résultats sont visibles.


• Des perspectives d’évolution pour continuer à prendre des responsabilités.

Le profil que nous recherchons

Vous avez une expérience réussie dans le commerce et avez déjà commencé à manager ou animer une équipe.

Vous avez pu exercer comme adjoint, référent ou responsable de secteur, prendre régulièrement le relais de votre manager, intégrer de nouveaux collaborateurs, animer des briefs ou accompagner une équipe vers ses objectifs.

Nous cherchons surtout une personne capable de fédérer sans rester derrière son bureau : vous aimez être présent sur le terrain, accompagner votre équipe, suivre les résultats et trouver des solutions lorsque la performance n’est pas au rendez-vous.

Leadership, sens du commerce, goût du challenge, capacité d’analyse et orientation client seront vos meilleurs atouts.