RESPONSABLE ADHESIONS ET COTISATIONS H/F

FED Finance; Saint-Aubin; Hybrid; EUR 38,000 - 41,000; Full time

Benefits offered by this job

Intéressement

Télétravail hybride

Ticket restaurant

Mutuelle

Retraite complémentaire

Prévoyance

CSE attractif

Job summary

Fed Finance Assurance recherche un Responsable Adhésions et Cotisations H/F pour un client basé à Reims. Vous serez en charge de la gestion et du développement d’une équipe dédiée à l’assurance et à la protection sociale.

Profil BAC+4/5 avec au moins 3 ans d’expérience en complémentaire santé et management, esprit d’équipe et sens du résultat. Conditions avantageuses: télétravail hybride 2,5 jours/semaine, mutuelle et retraite complémentaires.

Qualifications

• Formation BAC+4/5 avec au moins 3 ans d'expérience en complémentaire santé et management.
• Capacité à conduire et développer une équipe avec esprit d'équipe et sens du résultat.
• Rigueur, polyvalence et capacité d’analyse et de synthèse.

Skills

Gestion d'équipe

Esprit d'équipe

Analyse et synthèse

Rigueur

Polyvalence

Education

BAC+4/5

Job description

Je suis Rania, consultante en recrutement chez Fed Finance Assurance, cabinet entièrement dédié à l’intérim et au recrutement des métiers de l’Assurance et de la Protection Sociale, et je recherche pour l’un de mes clients basés à Reims : UN RESPONSABLE ADHESIONS ET COTISATIONS H/F Mon client est un acteur spécialiste de la Protection Sociale qui compte près de 150 collaborateurs, composé d’une Institution de Prévoyance et d’une Mutuelle, et adossé à un grand groupe bancaire. Vous êtes prêt à relever des nouveaux défis ? Alors ce poste est peut-être fait pour vous !

Votre profil :

De formation BAC+4/5, vous possédez une expérience de 3 ans minimum en complémentaire santé et management d’équipe. Vous avez à cœur la gestion et le développement d’une équipe, avec un esprit collaboratif. Mais surtout, vous êtes rigoureux et polyvalent, avec un esprit d’équipe, un sens du résultat et une bonne capacité d’analyse et de synthèse.

Mais aussi de nombreux avantages :

• Une rémunération fixe brute annuelle comprise entre 38 – 41 K euros, selon profil
• Un intéressement
• De la flexibilité avec un modèle de travail hybride : 2,5 jours de télétravail/semaine
• Une carte ticket-restaurant
• Une mutuelle avantageuse
• Une retraite supplémentaire de très bon niveau
• Une prévoyance…
• Un CSE attractif

Si votre profil correspond, nous échangerons par téléphone afin de faire le point sur votre parcours et votre projet professionnel. Nous validerons ensemble si le poste correspond également à vos critères, à vos aspirations. Si tel est le cas, nous nous rencontrerons dans un premier temps, puis un rendez-vous sera organisé avec le service recrutement de mon client et votre futur responsable.