Responsable Acquisition & Rémunération Europe

Genetec Inc.; Paris; Sur place; EUR 65 000 - 95 000; Plein temps

Résumé du poste

Genetec Inc. recherche un/la Responsable Talent Acquisition & Compensation EMEA pour piloter les recrutements et harmoniser les politiques de rémunération dans la région EMEA.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les managers et les équipes RH internationales pour attirer et retenir les talents dans divers environnements. Sous la supervision du Senior Talent Manager, vous assurerez l’alignement des pratiques RH, coordonnerez les processus d’embauche et veillerez à l’application des

Qualifications

• Minimum 3 à 5 ans d'expérience en Administration du personnel et avantages sociaux
• Excellente communication écrite et orale
• Bon niveau d'anglais indispensable
• Bonne organisation et sens de l'analyse
• Connaissances du droit du travail souhaitées

Responsabilités

• Superviser la gestion administrative du personnel et des contrats
• Piloter les activités de recrutement et assurer la cohérence des rémunérations
• Collaborer avec les équipes RH internationales et les directions opérationnelles

Connaissances

Excellente communication

Anglais courant

Bonne organisation

Connaissance droit du travail

Formation

Master RH ou équivalent

3–5 ans d'expérience en Administration du personnel et avantages sociaux

Outils

Microsoft Dynamics 365

Description du poste

Genetec Inc. recherche un/la Responsable Talent Acquisition & Compensation EMEA pour piloter les recrutements et harmoniser les politiques de rémunération dans la région EMEA.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les managers et les équipes RH internationales pour attirer et retenir les talents dans divers environnements. Sous la supervision du Senior Talent Manager, vous assurerez l’alignement des pratiques RH, coordonnerez les processus d’embauche et veillerez à l’application des