Responsable Achats H/F/X

Transdev; Sotteville-lès-Rouen; Sur place; EUR 50 000 - 58 000; Plein temps

Résumé du poste

Transdev, entreprise leader dans la mobilité, recherche un Responsable Achats à Sotteville-lès-Rouen. Le candidat idéal aura un Bac +5 et 4 à 6 ans d’expérience, en charge d'optimiser les coûts et de structurer les processus d'achats. Le poste offre un salaire attractif et des avantages intéressants.

Prestations

12 RTT

Avantages sociaux

Qualifications

• Issu d’une formation Bac +5 en achats ou supply chain.
• 4 à 6 ans d'expérience dans les achats.
• Solide compréhension des enjeux métiers et organisationnels.

Responsabilités

• Définir et déployer la stratégie sur les familles d’achats.
• Négocier et suivre les contrats.
• Piloter la relation fournisseurs.

Connaissances

Rigueur

Autonomie

Analyse

Aisance relationnelle

Leadership

Formation

Bac +5 (école de commerce, ingénieur ou université)

Outils

POWER BI

Description du poste

Transdev recrute un Responsable Achats H/F/X

Votre destination

En tant que Responsable Achats, vous jouez un rôle clé dans l’optimisation des coûts et l’amélioration de la compétitivité de Transdev. Vous intervenez sur : les achats locaux, tout en assurant la structuration des processus et l’animation de la communauté achats.

Votre mission

Optimisation et performance des achats

• Définir et déployer la stratégie sur les familles d’achats concernées.
• Standardiser et optimiser les besoins des entités locales.
• Maîtriser les processus achats au niveau local pour assurer leur conformité et efficacité, suivant la procédure achats du Groupe.
• Négocier et suivre les contrats en garantissant leur bonne application par les opérationnels.
• Optimiser les dépenses locales hors accords-cadres en recherchant des leviers d’efficience.
• Piloter la relation fournisseurs : animer les business reviews en région, évaluer les performances, gérer les risques et veiller à la conformité, suivant la procédure achats du Groupe.
• Développer les Achats inclusifs (handicap, insertion, ESS) en intégrant ces enjeux dans les décisions d’achats.
  
  

Contribution aux appels d’offres et démarrages de contrats DSP

• Intervenir dans les réponses aux appels d’offres régionaux en apportant votre expertise achats.
• Assurer la transition et la sécurisation des contrats lors des démarrages de nouvelles DSP (Délégations de Service Public).
  
  

Amélioration continue du processus achats et via l’outil P2P

• Veiller à l’efficacité du processus P2P en identifiant les anomalies et en proposant des améliorations (process, outils, formation…).
• Apporter un support aux utilisateurs de l’outil P2P pour garantir son bon usage.
  
  

Animation et montée en compétence des acteurs achats

• Consolider et animer la communauté des gestionnaires achats.
• Diffuser les bonnes pratiques achats et favoriser leur adoption par les équipes locales.
  
  

Votre profil

Issu d’une formation de niveau Bac +5 (école de commerce, ingénieur ou université) avec une spécialisation en achats, supply chain ou gestion, vous justifiez de 4 à 6 ans d’expérience réussie dans les achats, idéalement au sein d’environnements industriels ou de services.

Vos atouts Expertise et vision stratégique : Vous possédez une solide compréhension des enjeux métiers et organisationnels, avec une expertise reconnue en achats.

Rigueur et autonomie : Méthodique et structuré, vous savez gérer vos priorités avec efficacité et respecter les délais.

Analyse et prise de recul : Vous faites preuve d’un esprit analytique affûté et êtes capable de proposer des solutions pertinentes face aux défis rencontrés.

Aisance relationnelle et leadership : Doté d’un excellent relationnel, vous appréciez le travail en équipe et êtes reconnu pour votre force de proposition et votre esprit d’initiative. Vous savez convaincre et vous adapter à des interlocuteurs variés, dans un environnement transverse et décentralisé.

Maîtrise des outils et compréhension des enjeux comptables : À l’aise avec les outils informatiques, vous avez une bonne compréhension des processus comptables, ce qui vous permet d’accompagner efficacement les équipes locales. Une connaissance de POWER BI est un plus.

Votre destination

Le poste est basé à Rouen.

Vous détenez le permis B car il y a des déplacements fréquents à la semaine.

base OTT hebdo 37 heures.

Contrat en CDI, salaire de base attractif 50K sur 13 mois + 10% PO avec 12 RTT + Avantages.

Les plus !

• Nous accompagnons le développement, l’équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs.
• Nous construisons une culture d’entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s’épanouir.
• Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d’avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables.
• Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales.
  
  

Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires !

Transdev est un leader international de la mobilité au service des territoires. Nous concevons et opérons des transports collectifs - bus, cars, trams, trains, vélos partagés, ferries, entre autres… - pour permettre à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des solutions sûres, efficaces et innovantes au service du bien commun. Parce que nous sommes des femmes et des hommes au service des autres, nos 102 000 collaborateurs dans le monde ont un impact positif sur les gens et la société. C’est en étant attentifs à chacun que l’on permet à tous d’avancer.

Et vous ? Qu’est-ce qui vous fait avancer ?

Niveau hiérarchique

Type d’emploi

• Fonction

  Achats et Chaîne logistique

Secteurs

• Secteurs

  Transports urbains et suburbains de voyageurs

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