Responsable Achats

TN France; Bruz; Sur place; EUR 40 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un acheteur stratégique pour optimiser la relation avec les fournisseurs et mettre en œuvre des solutions innovantes. Ce rôle clé implique la veille des marchés, l'élaboration de budgets d'approvisionnement, et la gestion des performances fournisseurs. Vous serez responsable de la contractualisation et de l'animation d'une équipe, tout en garantissant le respect des normes de sécurité. Rejoignez une société en pleine croissance où votre expertise contribuera à des projets passionnants et à l'évolution de votre carrière vers des postes de direction.

Qualifications

• Formation Bac + 5 ou expérience équivalente.
• 1ère expérience en entreprise d’au moins 5 ans.

Responsabilités

• Assurer le sourcing compétitif et organiser la relation fournisseur.
• Élaborer le budget d’approvisionnement en fonction du budget ventes.
• Gérer la relation fournisseur sur l’année.

Connaissances

Rigueur

Fiabilité

Capacité d’analyse

Réactivité

Esprit d’équipe

Formation

Bac + 5

Expérience qualifiante de 5 ans

Outils

Bureautique

Description du poste

L’acheteur assure le sourcing compétitif permettant de mettre en œuvre la stratégie produit (innovation, gamme, politique qualité produit / service…) et organise la relation fournisseur.

1. Assure une veille permanente des marchés fournisseurs (innovations et tendances, développements des gammes…)
2. Elabore un marketing achat (repérage et segmentation des fournisseurs, analyse des familles de produit…)
3. Recherche de nouveaux fournisseurs (nouveaux produits ou fournisseurs de substitution) et propose des solutions aux équipes Développement Produit & Marketing
4. Etablit le cahier des charges fournisseur des nouveaux produits
5. Elabore le budget d’approvisionnement en fonction du budget ventes (cycle de préparation de la saison) en collaboration avec le service Supply Chain
6. Lance les appels d’offre et organise le référencement des fournisseurs
7. Contractualise avec les fournisseurs référencés (contrats cadre, commandes de pré saison…)
8. Détermine les prix de revient des produits et des prestations achetées
9. Elabore et pilote les contrats de progrès et les audits qualité
10. Organise et pilote le suivi des performances fournisseurs (produit / service)
11. Assure la gestion de la relation fournisseur sur l’année (problèmes qualité, respect des délais, gestion administrative…)
12. Participe au Comité de direction
13. Assure le développement des outils Achats (SI, contrats types, outils qualité…)
14. Anime quotidiennement l’équipe
15. Accompagne individuellement et collectivement les membres de l’équipe (faire évoluer ses collaborateurs…)
16. Réalise les entretiens annuels
17. Gère les dossiers disciplinaires en lien avec le service RH et la Direction

Sécurité

1. Garantit le respect de la politique sécurité
2. Assure la relation avec les organismes certificateurs (FCBA, assureurs, CTBA)
3. Connaît et respecte le règlement intérieur
4. Connaît et applique les règles de sécurité
5. Porte et vérifie le port des équipements de protection individuelle sur le site/chantier
6. Connaît et applique les process d’analyses et d’actions en cas d’Accident du travail défini

Pré-requis (Formation, technique,…)

1. Bac + 5 ou expérience qualifiante probante équivalente
2. 1ère expérience en entreprise d’au moins 5 ans
3. Connaissance Produit Bois
4. Maîtrise de la bureautique

Savoir-faire spécifique(s)

• Rigueur
• Fiabilité
• Capacité d’analyse
• Réactivité
• Esprit d’équipe

Evolution : Direction Achat / Direction de business unit