Responsable achat H/F

JR France; Lyon; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise reconnue dans le secteur des aménagements intérieurs et extérieurs, située près de Lyon, recherche un(e) Responsable Achats. Ce poste stratégique implique la gestion de la fonction achats, la direction d'une équipe et le déploiement de politiques d'achats responsables. Le candidat idéal sera doté d'une solide expérience en management et en négociation dans un contexte international.

Prestations

Mutuelle employeur familiale

Tickets restaurants

Participation et intéressement

Prime d'été

Réductions et bons cadeaux

Qualifications

• Formation Bac+5 spécialisée en achats ou supply chain.
• Expérience confirmée de 5 ans minimum en management d'équipe.
• Compétences en négociation internationale et maîtrise des outils ERP.

Responsabilités

• Définir et gérer la stratégie achats pour le groupe.
• Encadrer l'équipe et animer les projets de transformation.
• Négocier avec les partenaires stratégiques et optimiser les coûts.

Connaissances

Organisation

Leadership

Négociation

Compréhension des enjeux RSE

Formation

Bac+5 en commerce ou ingénierie

Outils

Sage X3

Description du poste

Le Groupe BRICONORD conçoit, fabrique et distribue plus de 30 000 références techniques destinées à l’aménagement de l’habitat et du jardin. Il est présent en GSB, négoce et sur les marchés internationaux, à travers des marques expertes comme Norail, Nordlinger Pro, Scell-it, Interges, CQFD, Mac Lean Products, AF-Home et Louis Moulin.

CQFD est un acteur historique du groupe, reconnu pour ses solutions d’aménagement intérieur à destination des circuits de distribution. Sa filiale, Louis Moulin, est spécialisée dans les produits d’aménagement du jardin fabriqués en France.

Nous sommes à la recherche d’un(e) Responsable Achats , pour le Groupe BRICONORD, dans le sud ouest lyonnais (25km de Lyon environ à Saint Laurent d’Agny) à compter de Septembre 2025, en CDI.

Description du poste

Dans le cadre du renforcement de sa structure, CQFD recrute un(e) Responsable Achats afin de structurer et piloter l’ensemble de la fonction achats, dans un rôle stratégique au sein de l’organisation. Le poste reporte directement au Directeur des Opérations.

Missions principales

• Le/la Responsable Achats élabore et pilote la stratégie achats pour CQFD et Louis Moulin, en cohérence avec les orientations industrielles et commerciales de l’entreprise. Il/elle organise les flux d’approvisionnement en optimisant les coûts, la qualité, les délais et l’impact RSE. Il/elle encadre l’équipe achats et conduit les projets de transformation liés à la digitalisation, aux achats responsables et à la mutualisation au sein du groupe.
• Le/la Responsable Achats définit et met en œuvre la politique achats des deux entités, en ligne avec les objectifs de performance, qualité et durabilité. Il/elle structure les processus internes, déploie les outils de pilotage et assure une veille active sur les marchés, matières et innovations. Il/elle participe au Comité Achats du Groupe BRICONORD pour contribuer aux mutualisations et aux synergies inter-entreprises.
• Dans l’encadrement de l’équipe, il/elle répartit les missions, suit les objectifs et anime les réunions internes. Il/elle coordonne les échanges interservices, suit les performances à l’aide d’indicateurs précis et met en place les actions correctives. Il/elle conduit les entretiens annuels et accompagne la progression de son équipe dans une logique d’amélioration continue.
• Sur la gestion fournisseurs et les négociations, il/elle mène les discussions avec les partenaires stratégiques pour garantir les conditions d’approvisionnement. Il/elle pilote les appels d’offres avec les équipes internes, évalue les risques fournisseurs et met en œuvre des plans de sécurisation. Il/elle vise en parallèle l’optimisation continue des coûts et la rentabilité des achats.
• Il/elle déploie la stratégie RSE appliquée aux achats en développant des filières responsables et en intégrant des critères environnementaux, sociaux et éthiques. En lien avec la direction QHSE, il/elle suit les indicateurs RSE et veille à la conformité des pratiques. Il/elle participe à la mutualisation des achats du groupe pour optimiser les coûts et harmoniser les standards durables.
• Il/elle intervient sur les projets transversaux liés à la digitalisation des achats, à la dématérialisation des flux et à l’automatisation des processus. Il/elle contribue également au développement de nouvelles gammes en apportant son expertise sur le sourcing et les contraintes d’approvisionnement. Il/elle travaille en coordination étroite avec les directions commerciale, logistique, qualité, marketing et R&D.

Profil recherché

• Formation Bac+5 de type école de commerce ou d’ingénieur avec spécialisation en achats ou supply chain
• Expérience confirmée d’au moins 5 ans sur un poste similaire incluant le management d’équipe
• Excellente capacité à structurer, encadrer et optimiser une organisation achats
• Maîtrise des outils ERP (Sage X3, ou équivalent) et des indicateurs de performance
• Aptitude à mener des négociations complexes dans un contexte international
• La connaissance des produits techniques liés au bricolage ou à l’aménagement intérieur est un plus
• Anglais professionnel requis pour la gestion des fournisseurs internationaux

Conditions du poste

• Localisation : Saint-Laurent-d’Agny (69), accessible depuis Lyon
• Mobilité : déplacements en France et à l’étranger à prévoir (4 à 6 semaines par an)
• Interactions régulières avec les équipes du Groupe BRICONORD dans le cadre des projets transversaux et du Comité Achats Groupe

Rémunération

La rémunération sera déterminée en fonction du profil du candidat.

En complément, vous bénéficierez d’une mutuelle employeur familiale avec une charge employeur de 60% par mois, et de tickets restaurants (5,5 euros par jour travaillé avec participation 54,5% employeur).

Nous proposons également une participation et/ou un intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté, selon les résultats de l'entreprise.

Une prime d’été est également versée à partir de 3 mois d'ancienneté, en fonction des résultats de l'entreprise au premier semestre.

Par ailleurs, d’autres réductions et bons cadeaux sont proposées via le CSE/Direction ou à l’occasion des fêtes de fin d’années.