Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !
Une entreprise de services de l'eau recherche un Agent de Relève de compteurs d'eau pour intervenir chez les abonnés en Nouvelle-Aquitaine. Vous serez en charge de relever et renouveler les compteurs, ainsi que de gérer les réparations de fuites. Un bon relationnel et des compétences en travaux manuels sont requis. Le salaire se situe entre 25K et 27K euros par an, et des primes sont également disponibles.
Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde.
2 CDD de 3 mois à pourvoir dès que possible.
En qualité d'Agent de Relève de compteurs d'eau, vous vous déplacez quotidiennement chez nos abonnés / usagers afin de :
Vous assurez une bonne communication et une bonne présentation avec les abonnés / usagers. Le tout en appliquant les règles de sécurité et les procédures en vigueur dans l'entreprise.
Vous : Vous avez une appétence et des compétences en travaux manuels et êtes polyvalent(e), sérieux(se) et autonome.
Vous êtes reconnu(e) pour votre bon relationnel, votre esprit d'équipe et êtes à l'aise dans l'utilisation d'outils numériques (smartphone / tablette).
Informations complémentaires
Permis B obligatoire.
Véhicule : Service
Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai.
Votre rémunération fixe se composera :
Pourra s'y ajouter une rémunération variable :
Vous bénéficierez d' une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise :
Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne RETraiteCOllectif (PERECO) et bénéficier de l abondement jusqu'à 960 € (brut) par an .
Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années).
Intégrer Saur , c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous !
Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.