Regisseur-se général-e adjoint-e (H/F)

MAISON DE LA CULTURE NEVERS AGGLOMERATIO; Nevers; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une scène culturelle de la région cherche un(e) régisseur-se général-e adjoint-e pour préparer et coordonner les activités techniques des événements. Le poste, à temps plein avec des horaires variables, requiert une maîtrise des techniques de spectacle et un bon sens de l'organisation. Rémunération selon la grille CCNEAC avec une expérience de 2 ans exigée.

Qualifications

• Expérience de 2 ans dans un poste similaire est indispensable.
• Parfaite connaissance des techniques scéniques exigée.
• Pratique de la langue anglaise souhaitée.

Responsabilités

• Préparer et organiser les activités culturelles.
• Gérer le personnel afférent et assurer la coordination technique.
• Respecter les budgets techniques et gérer les plannings.

Connaissances

Techniciens de spectacle

Machinerie et lumière

Organisation

Formation

CACES R486

Habilitation électrique

Outils

Autocad

Description du poste

Offre n° 197FJNJ
Regisseur-se général-e adjoint-e (H/F)

Mission :Sous l'autorité du directeur et par délégation du régisseur général, vous êtes chargé-e de la préparation, de l'organisation et de la coordination technique des activités culturelles liées à la programmation, aux manifestations et aux événements de La Maison, dans et hors les murs, et de la gestion du personnel afférent.Descriptif du poste :Préparations des activités-Etude des fiches techniques et de leurs adaptations en lien avec ses collègues des autres régies techniques, ses homologues des compagnies ou structures accueillies-Transmission des informations nécessaires aux montages, exploitations et démontages, aux équipes techniques permanentes et intermittentes-Transmission des régies lumière et des régies générales aux régisseurs Lumière et Généraux intermittents-Suivi, élaboration et mise à jour des plans lumière-Respect des budgets techniques alloués pour l'ensemble des activités et leur suivi (location des matériels techniques, consommables...)Organisation des activités-Mise en place des plannings des techniciens intermittents en lien avec le Régisseur Général-Anticipation des besoins matériels et investissements, suivi des stocks de consommables-Participation à la mise en place de spectacles (déchargement / montage / démontage / chargement), ainsi qu'à la mise en œuvre technique des divers projets artistiques organisés et / ou accueillis par La Maison-Veille technologique sur les équipements scénique et matériels techniques-Entretien des locaux techniques (régie, local gradateurs, atelier.)-Gestion des matériels de location (enlèvement, retours.)-Mise au propre et archivage des documents techniques (fiches techniques, conduites, plans)-Entretien, rangement et maintenance de l'ensemble des équipements scéniquesCoordination des activités-Gestion des conduites lumière-Assistance et conseil aux régisseurs des compagnies accueillies-Permanences techniques pendant les représentations-Suivi du fonctionnement des équipes Lumière de La Maison dans ses différents espaces dans et hors les murs-Résolution des problèmes technique affectant le bon déroulement de l'exploitation d'un spectacle, d'un événement ou d'une manifestation-Collecte de retours d'informations des équipes techniques et artistiques présents sur les activités et en faire part au Régisseur général-Participation aux réunions de serviceGestion du personnel-Encadrement, en lien avec le Régisseur général, des équipes de personnel permanent et intermittent-Respect de la règlementation relative aux Etablissements Recevant du Public, et du Code du Travail dans le cadre de l'accueil des spectacles dans et hors les murs et des autres événements et manifestations de La Maison.-Veille au respect du règlement intérieur et des règles de sécurité par l'ensemble du personnel (y compris les techniciens des compagnies accueillies)-Respect des plannings de travail définis du personnel (prévisionnel/réalisé)-Attention particulière apportée à la qualité de l'accueil des artistes et techniciensProfil et qualités requises :-Parfaite connaissance et maîtrise des techniques de machinerie, lumière, son et video, ainsi que de la réglementation attenante-Formations obligatoires : CACES R486, habilitation électrique-Formations souhaitées : Autocad, Régie spectacle, SST, SSIAP1-Bonne maîtrise de l'outil informatique et des nouvelles technologiesConditions et rémunération :-Contrat à durée indéterminée de droit privé-Poste à temps plein (35h/semaine) avec amplitude variable en fonction des astreintes liées à l'organisation des spectacles, des événements et des manifestations dans et hors les murs. Modulation annuelle selon l'accord d'entreprise-Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe-Pratique de la langue anglaise souhaitée-Rémunération de groupe 4 selon grille CCNEAC et expérience-Poste à pourvoir le 1er octobre

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail les week-ends et jours fériés
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Salaire

• groupe 4 selon grille CCNEAC

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Contrôler le déroulement d'un tournage ou d'une représentation
• Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
• Superviser l'acheminement et l'installation de la logistique et de la signalétique sur le lieu d'un spectacle ou d'un tournage
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Arts du spectacle vivant

Employeur

20 à 49 salariés

La Maison - Nevers agglomération, Scène conventionnée d'intérêt national avec mention Art et territoire, développant un projet culturel pluridisciplinaire de diffusion et de création artistiques dans et hors les mursM. Laurent CODAIR