Regisseur (H / F)

Up Skills Paris Support; Paris; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Régisseur Événements et Spectacles pour gérer la mise en œuvre technique d'événements. Le candidat idéal aura une solide expérience en coordination d'événements, une maîtrise des normes de sécurité, et un diplôme à partir de Bac +2. Ce rôle exige une grande autonomie, des qualités relationnelles, et la capacité à travailler sous pression, notamment lors des week-ends et jours fériés. Rejoignez une équipe passionnée qui valorise l'innovation et l'excellence dans le secteur des événements.

Prestations

Horaires flexibles

Travail en équipe

Possibilité de formation continue

Qualifications

• Diplôme à partir de Bac +2 requis.
• Habilitations électriques et sécurité incendie obligatoires.

Responsabilités

• Concevoir et mettre en œuvre des dispositifs techniques pour des événements.
• Coordonner le travail des prestataires extérieurs et gérer les plannings.
• Assurer la régie son/lumière et respecter les normes de sécurité.

Connaissances

Conception technique

Coordination d'événements

Gestion de budget

Sécurité incendie

Qualités relationnelles

Formation

Bac +2

Outils

ERP

Description du poste

Filiale d'Actual Group, 5ème acteur majeur sur le marché du travail français, Up Skills se positionne en tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l'identification et la sélection de profils cadres, experts et managers de transition. Forts de nos 20 années d'expérience dans ce domaine, notre expertise s'étend sur le CDI, le CDD et l'Intérim qualifié.

Avec 14 bureaux implantés à travers la France et une équipe de 110 consultants, nous accompagnons nos clients dans leurs projets de recrutement, offrant un soutien spécialisé dans 8 domaines métiers : IT, Ingénierie, Comptabilité / Finance, Fonctions Support, RH / Juridique, Commerce / Marketing, Immobilier / Construction, et Tourisme.

Up Skills recherche pour son client, organisme de courses hippiques, un Régisseur H / F pour un CDI, statut cadre.

A propos du poste :

Le régisseur Événements et Spectacles sera le garant technique du pôle et de la mise en œuvre technique des événements et spectacles accueillis et managés par le responsable événementiel. Ses responsabilités incluent :

• Concevoir et assurer la mise en œuvre des dispositifs techniques nécessaires à la conduite des spectacles et des événements.
• Assurer le suivi des manifestations BtoB : participation aux rendez-vous avec les services, recensement des besoins techniques, évaluation de la faisabilité, négociation des fiches techniques.
• Concevoir et créer des installations techniques et artistiques, planifier leur implantation, et recenser le matériel nécessaire.
• Coordonner le travail des prestataires extérieurs : devis, planning, plans d'implantation.
• Coordonner avec les services internes : gestion du planning, suivi du budget.
• Assurer la régie son/lumière, et coordonner les solutions techniques en respectant les normes de sécurité et les exigences artistiques.
• Adapter, contrôler, et sécuriser les installations, le plateau, les artistes, et le public.
• Gérer les espaces, le matériel, et les stocks, et mettre en place des procédures logistiques.
• Assurer la préparation logistique pour l'accueil des organisateurs et du public, y compris la gestion des équipes techniques et artistiques, la sécurité, et l'entretien de l'équipement.

Profil recherché :

Diplôme : à partir de Bac +2.

Permis B requis, CACES serait un plus. Habilitations : Habilitation électrique, sécurité incendie SSIAP1 obligatoire, licence spectacles, PSC1.

Savoir-faire :

• Réaliser une étude technique, analyser les demandes, proposer des solutions fonctionnelles.
• Planifier et coordonner les moyens humains et techniques pour la préparation d'un spectacle ou d'un événement.
• Maîtriser le fonctionnement d'un ERP et les règles de sécurité.
• Contrôler la sécurité et ajuster les moyens techniques selon les besoins.
• Conduire un état des lieux du matériel, définir les besoins, assurer la maintenance.

Savoir-être :

• Qualités relationnelles, autonomie, esprit d'initiative, travail en équipe.
• Sens de la relation client, discrétion, professionnalisme.

Horaires flexibles, présence régulière les week-ends et jours fériés.