Référent technique Educateur (trice ) de jeunes enfants terrain (H/F)

JULES ET JULIETTE : L'ENFANCE A DOMICILE; Dijon; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de garde d'enfants recherche un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants à Dijon. Vous serez responsable de l'épanouissement des enfants en bas âge, en créant un environnement d'apprentissage sûr. Le poste implique des horaires flexibles avec possibilité de travail le week-end. Une expérience et un diplôme dans le domaine sont requis. Des compétences en pédagogie et en communication sont essentielles.

Prestations

Complémentaire santé

Prime d'assiduité

Qualifications

• Formation en éducation de jeunes enfants ou diplôme équivalent.
• Expérience dans l'accueil des jeunes enfants, notamment en crèche.
• Capacité à travailler avec des personnes en situation de handicap.

Responsabilités

• Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives.
• Assurer la sécurité et le bien-être des enfants.
• Observer et évaluer le développement des enfants.

Connaissances

Pédagogie

Développement de l'enfant

Accompagnement des familles

Gestion de groupe

Communication

Premiers secours

Formation

Diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants

Bac+2 ou équivalent Auxiliaire puériculture

Description du poste

Offre n° 198QXYW
Référent technique Educateur (trice ) de jeunes enfants terrain (H/F)

Description du poste :À propos du posteNous recherchons un éducateur ou une éducatrice de jeunes enfants passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de l'épanouissement et du développement des enfants en bas âge, en créant un environnement d'apprentissage stimulant et sécurisant. Votre rôle est essentiel pour accompagner les enfants dans leur développement personnel, social et cognitif.

Responsabilités :

• Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins des enfants.
• Assurer la sécurité et le bien-être des enfants durant leur temps de garde.
• Observer et évaluer le développement des enfants afin d'adapter les activités proposées.
• Collaborer avec les parents pour les tenir informés des progrès de leurs enfants.
• Travailler en équipe avec d'autres professionnels de la petite enfance pour garantir une prise en charge globale.
• Participer à l'organisation d'événements et d'activités au sein de la structure.

Profil recherché :

• Une formation en éducation de jeunes enfants ou un diplôme équivalent.
• Une expérience significative dans l'accueil du jeunes enfants, notamment en crèche.
• Des compétences avérées en pédagogie, notamment dans le développement de l'enfant et l'animation d'activités.
• Une capacité à travailler avec des personnes en situation de handicap.
• Un sens aigu des responsabilités et une grande capacité d'écoute.
• Un esprit d'équipe et une bonne communication avec les parents et collègues.

Vos missions principales :

• Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique et garantir sa bonne application.
• Encadrer et accompagner les équipes au quotidien.
• Veiller à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants.
• Être un appui à la direction sur l'organisation, les plannings, les relations parents, la gestion des stocks, etc.
• Assurer une communication fluide et bienveillante entre les familles, les équipes et la direction.

Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI.
Horaires : Disponible le week-end. Du lundi au samedi (le samedi 1 fois toutes les 5 semaines). Heures supplémentaires. Travail en journée. Travail les jours fériés. Heures supplémentaires majorées. Primes.

Lieu du poste : En présentiel.
Date de début prévue : 10/09/2025.

Type de contrat : CDI.
Contrat travail : Durée du travail 36H/semaine. Travail en journée. Travail le samedi.

Salaire :

• Salaire brut : Horaire de 12.9 Euros à 13.95 Euros sur 12.0 mois.
• Complémentaire santé.
• PRIME ASSIDUTIE.

Déplacements : Jamais.

Profil souhaité

Expérience :

• Débutant accepté.
• Bac+2 ou équivalents Auxiliaire puériculture- auxiliaire de puériculture.

Compétences :

• Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ans.
• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.
• Accueillir la famille de l'enfant.
• Appliquer les techniques de premiers secours en cas d'urgence.
• Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants.
• Assurer la liaison avec les familles.
• Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfants.
• Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants.
• Elaborer et mettre en œuvre un projet social, éducatif et pédagogique en direction du jeune enfant.
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures.
• Favoriser l'autonomie des enfants dans les activités quotidiennes.
• Gestion de groupe d'enfants.
• Gérer la sécurité des enfants lors des activités.
• Gérer les temps de repos et de sommeil des enfants.
• Maintenir un environnement propre et accueillant.
• Méthodes d'apprentissage par le jeu.
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil.
• Planification d'activités éducatives.
• Procédures d'urgence et de premiers secours.
• Promouvoir des valeurs de respect et de tolérance.
• Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil.
• Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
• Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap.
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires.
• Contribuer à la compréhension et à l'évolution du domaine éducatif et social de la petite enfance.
• Développer un projet pédagogique.
• Etapes du développement de l'enfant.
• Evaluer l'autonomie et les capacités physiques, cognitives et relationnelles de l'enfant dans son quotidien.
• Favoriser la collaboration entre les différents intervenants.
• Instaurer une relation de confiance avec l'enfant et l'accompagner dans son développement, en lien avec sa famille.
• Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés.
• Premiers soins adaptés aux enfants.
• Psychologie de l'enfant.
• Surveillance du comportement des enfants.

Savoir-être professionnels :

• Avoir l'esprit d'équipe.
• Etre ouvert aux changements.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.

Informations complémentaires :

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants.

Employeur

JULES ET JULIETTE : L'ENFANCE A DOMICILE

L'entreprise compte 0 salarié.