REFERENT TECHNIQUE Commutation / Module Switches

Groupe PSA; Paris; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un acteur mondial de l'industrie automobile recherche un Référent Technique en Mécatronique pour rejoindre une équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de la supervision des projets de développement de pièces mécatroniques, en garantissant leur conformité aux normes de qualité et de sécurité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec des experts et des équipes internationales, tout en ayant l'opportunité de contribuer à des innovations qui façonnent l'avenir de la mobilité durable. Si vous êtes passionné par la mécatronique et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, cette position est faite pour vous.

Prestations

Environnement de travail stimulant

Opportunités de développement professionnel

Formation continue

Qualifications

• Expérience significative en tant que référent technique ou dans un rôle similaire.
• Connaissance approfondie des systèmes mécatroniques et des processus de production.

Responsabilités

• Superviser les projets de développement de pièces mécatroniques.
• Collaborer avec les équipes de conception et de production pour améliorer les processus.

Connaissances

Compétences en mécatronique

Compétences en communication

Résolution de problèmes

Travail en équipe

Formation

Diplôme en ingénierie mécatronique

Diplôme dans un domaine connexe

Description du poste

Description du poste

Nous recherchons un Référent Technique Pièce Mécatronique passionné et expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique.
Le candidat idéal aura une solide expertise en mécatronique et sera capable de superviser et d'optimiser les processus techniques liés à la conception et à la production de pièces mécatroniques.

Vous serez responsable Europe Etendue d'une famille de pièces liées aux commandes de volant sur toutes les marques du Groupes Stellantis de Fiat /Citroen à Maserati/DS. Vous serez entouré de spécialistes et d'experts. Vous aurez en charge la responsabilité de la réalisation, du suivi et du déploiement de pièces mécatroniques sur votre périmètre technique. Vous travaillerez en collaboration avec le leader technique métier, au sein d'une équipe basée en France, mais également avec des partenaires dans les autres pays du monde.

Responsabilités :

1. Superviser les projets de développement de pièces mécatroniques.
2. Assurer la conformité des produits aux normes de qualité et de sécurité.
3. Collaborer avec les équipes de conception, de production et de qualité pour améliorer les processus.
4. Fournir un support technique et des conseils aux équipes internes.
5. Participer à la formation et au développement des compétences des membres de l'équipe.

Nous offrons :

Un environnement de travail stimulant et innovant.
Des opportunités de développement professionnel et de formation continue.

Qualifications requises :

1. Diplôme en ingénierie mécatronique ou dans un domaine connexe.
2. Expérience significative en tant que référent technique ou dans un rôle similaire.
3. Connaissance approfondie des systèmes mécatroniques et des processus de production.
4. Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes.
5. Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanément.

Localisation du poste

Vélizy

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis : Jeune diplômé
Anglais (C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright))

Informations générales

Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise d'envergure mondiale. Mû par la recherche permanente de l'innovation et de l'excellence, pionnier et leader des technologies propres et de la mobilité durable, le Groupe entend rester à la pointe des grandes tendances qui font bouger le monde.

Fort de son efficience, de son agilité et de son esprit d'équipe, le Groupe fait preuve d'exigence et d'audace pour définir la mobilité de demain. Pour réussir ces transformations, l'entreprise a besoin de tous les talents. Rejoignez-nous !

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.