Référent migration SAP FH

Bosch Group; Vénissieux; À distance; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise technologique à Vénissieux recherche un référent SAP pour soutenir la transformation numérique. Vous serez responsable de la migration vers SAP S/4HANA, de l'optimisation des outils et de la formation des équipes. Le candidat idéal est titulaire d'un Bac+3 à Bac+5 avec une solide expérience sur SAP et parle anglais professionnel. Ce poste offre des projets stratégiques et la possibilité d'évoluer au sein de l'entreprise.

Qualifications

• Expérience solide sur SAP.
• Capacité à animer des ateliers et former les utilisateurs.
• Disponibilité pour la gestion de projet et la conduite du changement.

Responsabilités

• Être le point de contact privilégié des utilisateurs sur SAP.
• Participer à la migration de SAP R/3 vers S/4HANA.
• Créer et maintenir la documentation utilisateur.

Connaissances

SAP

Analyse

Autonomie

Vulgarisation des besoins métiers

Anglais professionnel (B2)

Formation

Bac+3 à Bac+5

Description du poste

Overview

Vous jouerez un rôle clé dans lamlioration continue et la transformation digitale de notre entreprise en devenant référent SAP, à la fois support expert, pilote de projets et accompagnateur des équipes métiers.

Responsibilities

Support & expertise utilisateur

• être le point de contact privilégié des utilisateurs métiers sur SAP
• Apporter des solutions concrètes et durables aux problèmes fonctionnels
• Animer la montée en compétence des équipes

Optimisation des outils & des processus

• Analyser les besoins métiers et proposer des solutions sur SAP
• Contribuer à l'optimisation et l'évolution des outils existants
• Participer à la fiabilisation des flux

Projet de migration SAP S/4HANA

• Participer activement à la migration de SAP R/3 vers S/4HANA
• Piloter des modules ou processus en lien avec les équipes centrales
• Contribuer aux tests, aux déploiements, à la formation et à la conduite du changement

Animation & documentation

• Créer et maintenir la documentation utilisateur (tutoriels, supports, guides)
• Animer des ateliers et sessions de formation/changes entre key users
• Représenter localement les évolutions outils auprès des métiers

Pourquoi ce poste va vous plaire

• Un projet stratégique SAP S/4HANA qui transformera l'entreprise
• Une montée en compétences accélérée (technique, fonctionnelle, projet)
• Une entreprise bienveillante et exigeante avec des enjeux concrets
• De vraies perspectives d’évolution : chef de projet expert, process référent, groupe

Qualifications

• Bac+3 à Bac+5 avec première expérience solide sur SAP
• Esprit d'analyse, curiosité et autonomie
• Capacité à vulgariser et faire le lien entre besoins métier et outils
• Disponible pour la gestion de projet et la conduite du changement
• Anglais professionnel B2 minimum pour les échanges avec les équipes centrales
• L’Allemand serait un plus

Informations supplémentaires

CDD de 18 mois

Remote Work: Yes

Employment Type: Full-time

Key Skills

IT Infrastructure, Credit Control, Information Technology Sales, Biology, Jboss, Accident Investigation

Experience

years

Vacancy

1