Référent Financier Aide Sociale PA/PH H/F

Département du Rhône; Lyon; Hybride; EUR 36 000 - 48 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail 2 jours/semaine

Carte restaurant 60 %

Transports en commun pris en charge (≈

34 jours de congés + RTT

Mobilité interne

Résumé du poste

Le Département du Rhône recrute un Référent Financier Aide Sociale PA/PH H/F à Lyon 3e pour piloter le financement des aides sociales destinées aux personnes âgées et handicapées.

Rattaché au Bureau Budget et Déploiement des Prestations, vous assurerez le suivi financier et budgétaire, accompagnerez les gestionnaires et coordonnerez les échanges entre les équipes d'instruction et les services de paiement. Télétravail possible jusquà 2 jours/semaine.

Qualifications

• Expérience ou appétence en gestion budgétaire et comptable.
• Connaissance de la finance publique et du contrôle de gestion.
• Intérêt pour les prestations sociales et les politiques publiques.
• Rigueur, analyse et qualité des données indispensables.
• Maîtrise des outils numériques et d'Excel.

Responsabilités

• Suivre les opérations budgétaires et comptables et assurer leur fiabilité.
• Contribuer à la régularisation de flux financiers et à la clôture budgétaire.
• Servir d interlocuteur technique auprès des gestionnaires et des partenaires.
• Accompagner les évolutions réglementaires et améliorer les procédures.

Connaissances

Esprit d'analyse

Rigueur

Gestion des données

Travail en équipe

Excel

Sens du service public

Formation

Bac+3 idéalement (ou Bac+2 avec expérience significative)

Outils

Excel

Description du poste

Référent Financier Aide Sociale PA/PH H/F

Lyon 3e | Jusqu'à 2 jours de télétravail/semaine | Temps plein

Vous souhaitez mettre vos compétences en finance, gestion et analyse au service d'une mission qui a du sens ?

Le Département du Rhône recherche son futur Référent Financier Aide Sociale Personnes Âgées / Personnes Handicapées (PA/PH) pour rejoindre la Direction Accompagnement à l'Autonomie.

Pourquoi nous rejoindre ?

Le Département du Rhône, c'est :

• 1 800 collaborateurs engagés au service de près de 470 000 habitants
• Des missions à fort impact social
• Un environnement dynamique et innovant
• De réelles perspectives d'évolution professionnelle

Au sein du Bureau Budget et Déploiement des Prestations, vous intégrerez une équipe de 16 professionnels investis et contribuerez au pilotage financier de dispositifs essentiels à l'accompagnement des publics fragiles.

Vos principales missions :

1. Assurer le suivi financier et budgétaire

• Suivre les opérations budgétaires et comptables
• Contrôler la qualité et la fiabilité des données financières
• Participer à la régularisation de flux financiers complexes
• Contribuer aux opérations de clôture budgétaire

2. Devenir l'interlocuteur de référence

• Apporter un appui technique aux gestionnaires
• Accompagner les situations nécessitant une expertise particulière
• Participer à l'amélioration des procédures et des pratiques

3. Coordonner les acteurs

• Assurer le lien entre les équipes d'instruction et les services de paiement
• Faciliter la circulation de l'information
• Garantir la qualité de la chaîne de gestion

4. Participer à l'amélioration continue

• Développer des outils de suivi et de pilotage
• Identifier les axes d'optimisation
• Accompagner les évolutions réglementaires et organisationnelles

Bac+3 idéalement (ou Bac+2 avec expérience significative)

Vous disposez d'une expérience ou d'une appétence dans l'un des domaines suivants :

• Gestion budgétaire et comptable
• Finance publique
• Contrôle de gestion
• Prestations sociales et politiques publiques
• Secteur médico-social ou autonomie

• Esprit d'analyse et curiosité intellectuelle
• Rigueur et sens de la qualité des données
• Capacité à gérer des sujets complexes
• Aisance relationnelle et travail en équipe
• Maîtrise des outils numériques, notamment Excel
• Sens du service public

Ce que nous vous offrons :

• Forte cohésion d'équipe
• Équilibre vie professionnelle / vie personnelle
• Mobilité interne favorisée
• Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
• 75 % de prise en charge des transports en commun
• Carte restaurant financée à 60 %
• 34 jours de congés + jusqu'à 12 RTT
• Prestations sociales, culturelles et sportives
• Poste basé à Lyon 3e
• Contrat : titulaire, mutation, détachement ou contractuel (CDD 1 an renouvelable)

Envie de contribuer à une politique publique essentielle ?

Rejoignez une équipe engagée et participez concrètement à l'accompagnement des personnes âgées et des personnes en situation de handicap sur le territoire rhodanien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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