Référent famille (F/H)

Centre Socioculturel Agora; Cernay; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation communautaire à Cernay recherche un Référent Famille H/F pour animer l'articulation entre l'Association Familiale et le Centre Social. Vous serez responsable de répondre aux problématiques familiales et de coordonner des actions pour le bien-être des familles. Le candidat idéal doit avoir un diplôme de niveau III et une expérience d'au moins un an dans un poste similaire. CDI à temps plein, salaire selon convention collective.

Qualifications

• Expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire.
• Bac+2 ou équivalent en sociologie ou domaine similaire.

Responsabilités

• Répondre aux problématiques familiales.
• Développer des actions collectives pour les familles.
• Faciliter l'articulation avec les partenaires.
• Participer aux dynamiques de réseaux.

Connaissances

Méthodologie de conduite et de démarche de projets

Techniques d'animation et de travail coopératif

Techniques d'écoute et de communication

Gestion des conflits et médiation

Formation

Diplôme de niveau III (DE JEPS, DUT carrières sociales ou DE CESF)

Description du poste

Nous recherchons un Référent Famille H/F. Le poste de Référent Famille anime l'articulation entre l'Association Familiale et le Centre Social dans l'intérêt des familles, pour :

1. Répondre aux problématiques familiales
2. Développer des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, et au renforcement de la cohésion intrafamiliale
3. Coordonner les actions autour de la parentalité, en réfléchissant et en abordant les questions liées
4. Faciliter l'articulation des actions avec celles menées par les partenaires du territoire
5. Développer des actions d'économie sociale et familiale
6. Accompagner les équipes bénévoles
7. Participer aux dynamiques de réseaux
8. Tisser un réseau de partenaires, animer le partenariat en proposant des thèmes ou des objectifs d'actions cohérents
9. Participer et piloter les activités des deux LAEP (lieux accueil enfants-parents)
10. Coordonner et dynamiser le travail de l'équipe d'animateurs permanents et vacataires
11. Représenter le Centre Socio-Culturel à l'extérieur pour tout ce qui concerne la parentalité et la santé

Compétences et expérience requises :

• Méthodologie de conduite et de démarche de projets
• Rédaction de qualité pour l'élaboration et l'évaluation de projets
• Savoir-faire dans la recherche de financement
• Techniques d'animation et de travail coopératif
• Développement et animation de dynamiques d'acteurs
• Connaissance des publics
• Techniques d'écoute et de communication
• Gestion des conflits et médiation
• Respect du cadre et des règles de déontologie du travail social

Profil recherché :

• Esprit dynamique, d'équipe, adaptable
• Capacité à évoluer dans un environnement partenarial
• Ecoute et empathie

Conditions :

• Diplôme de niveau III (DE JEPS, DUT carrières sociales ou DE CESF)
• CDI à temps plein
• Convention Collective ALISFA
• Permis B obligatoire
• Prise de poste : septembre 2025

Type de contrat :

CDI, 35H/semaine, travail en journée

Salaire :

Selon convention collective

Profil souhaité :

• Expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire
• Bac+2 ou équivalent en sociologie ou domaine similaire

Compétences :

• Accueil, orientation, renseignement du public
• Évaluation des besoins familiaux
• Organisation du système sanitaire et social
• Rédaction de rapports
• Techniques de communication orale, écrite et numérique
• Permis de conduire B indispensable

Informations complémentaires :

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement

Employeur :

Centre Socio-culturel Agora, une structure de proximité dans le Haut-Rhin, engagée dans la réduction des inégalités et le développement social, notamment pour la petite enfance, les enfants, les jeunes et les adultes.