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Nature de l’emploi: Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience souhaitée: Confirmé
Rémunération: Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée, Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
D'une manière générale, l'agent sera principalement chargé de l'organisation de l'entretien du patrimoine végétal et du fleurissement (18 hectares d'espaces verts répartis en 62 massifs fleuris et espaces engazonnés). Il assurera la supervision des activités d'embellissement et d'entretien de divers sites municipaux dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites, en veillant à la bonne exécution et planification des interventions du service. Il sera également responsable de l'organisation de missions polyvalentes en matière de propreté urbaine et de missions ponctuelles de renfort pour d'autres services du Centre Technique Municipal.
Veuillez consulter le détail complet de l'offre sur la page ici.
Commune de 4 100 habitants située à 20 kms de Metz et à 40 kms de Nancy (très bonne desserte TER). Commune membre du Parc Naturel Régional de Lorraine et de la Communauté de Communes du Bassin de Pont-à-Mousson, inscrite dans une Opération de Revitalisation du Territoire depuis décembre 2021 et dans une démarche de redynamisation centre-bourg structurant. Labellisations « Capitale française de la biodiversité », « ville prudente » et "ville sportive" 2024-2028. 1er prix du trophée national AFNOR 2020 de la relations usagers dans la catégorie des villes de moins de 20,000 habitants (mention participation citoyenne).
Temps de travail: 37 heures/semaine (avec droit RTT annuel de 12 jours dont journée de solidarité)
Avantages liés au poste: rémunération statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP) + prise en charge à 100% de la cotisation garantie maintien de salaire + participation mutuelle complémentaire santé (si adhésion au contrat groupe) + avantages CNAS
Horaires de travail:
Lundi au jeudi : 8h00/12h00 - 13h15/16h45
Vendredi : 8h30/12h00 - 13h30/16h00
Informations complémentaires:
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à M. le Maire - Hôtel de Ville - 1 rue des Aulnois - 54530 Pagny-sur-Moselle, par voie postale, par courriel à l'accueil de la mairie ou directement sur la plateforme emploi territorial. Pour tout renseignement complémentaire sur le poste, veuillez contacter le responsable du Centre Technique Municipal au 03.83.81.59.49 (Monsieur Philippe LACRESSE). Poste à pouvoir au plus tôt.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal.
Vacant à partir du 01/07/2025