Référent(e) Technique Micro- crèche (H/F)

LILY & PABLO; France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans l'éducation en France recherche un(e) Référent(e) Technique pour une micro-crèche. Le rôle passe par la coordination d'équipe, l'application des décisions pédagogiques et la gestion des obligations légales. Le candidat idéal a au moins 1 an d'expérience et un diplôme d'éducateur de jeunes enfants. Ce poste propose un salaire brut mensuel de 2000 à 2350 Euros plus des primes, dans un environnement dynamique et inclusif.

Prestations

Prime d'objectif trimestrielle

Ordinateur portable

Qualifications

• Minimum 1 an d'expérience indispensable.
• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne.
• Concevoir un projet éducatif.

Responsabilités

• Coordination d'équipe et gestion des projets.
• Appliquer la politique d'entreprise en matière pédagogique.
• Superviser les plannings et la paie.
• Assurer la sécurité et les besoins des enfants.
• Accueillir les parents et gérer les conflits.

Connaissances

Empathie

Créativité

Communication

Rigueur

Organisation

Formation

Bac ou équivalent (Auxiliaire puériculture ou DE)

Bac+2 ou équivalent (Éducateur de jeunes enfants ou DE)

Outils

Ordinateur portable

Description du poste

Offre n° 195PQTQ

Référent(e) Technique Micro-crèche (H/F)

Actualisé le 12 août 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler

Rejoindre Lily & Pablo, c'est participer à un projet éducatif passionnant et engageant, tout en contribuant à un avenir plus vert et plus inclusif. Chez Lily & Pablo, chaque membre de notre équipe est essentiel à notre mission. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et inspirant où vos idées seront valorisées.

Description du poste :

En tant que Référent(e) Technique, vous jouez un rôle central dans le bon fonctionnement de la structure et dans la coordination de l'équipe. Vous êtes chargé(e) d'assurer la disponibilité des moyens humains et matériels indispensables à la mise en œuvre du projet pédagogique, en veillant à maintenir un environnement propice à l'épanouissement des enfants. À travers l'organisation d'activités d'éveil et l'aménagement de l'espace, vous contribuez activement à leur développement, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.

Vous travaillez en collaboration avec la Coordinatrice/teur, à qui vous rendez compte régulièrement de l'évolution des activités et des projets.

Vos missions :

• Coordination d'équipe : Animer, motiver, gérer les projets, réunions et conflits.
• Déploiement de la politique d'entreprise : Appliquer les décisions pédagogiques, RH et financières.
• Gestion : Superviser la facturation, les stocks, le recrutement, les plannings et la paie.
• Pédagogique : Assurer la sécurité, répondre aux besoins des enfants et gérer les dossiers santé.
• Relations parents : Accueillir, accompagner, organiser des rencontres et gérer les conflits.
• Hygiène et sécurité : Appliquer les normes (HACCP, incendie) et gérer les obligations légales.

Savoir-être : Faire preuve d'empathie, créativité, esprit d'équipe, aisance dans la communication, rigueur et organisation.

Conditions du poste :

Horaire de travail : Modulable.
Avantages : Prime d'objectif trimestrielle.

Type de contrat :

CDI
Durée du travail : 35H/semaine
Travail en journée

Salaire :

• Salaire brut : Mensuel de 2000 à 2350 Euros sur 12 mois
• Primes
• Ordinateur portable

Déplacements :

Jamais

Profil souhaité :

Expérience :

• Minimum 1 an d'expérience indispensable

Formation :

• Bac ou équivalent (Auxiliaire puériculture ou DE) indispensable
• Bac+2 ou équivalent (Éducateur de jeunes enfants ou DE) indispensable

Compétences :

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Concevoir un projet éducatif
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• Rédiger un rapport ou un compte rendu d'activité
• Allemand
• Permis B (véhicule léger) indispensable

Savoir-être professionnels :

• Esprit d'équipe
• Créativité et inventivité
• Organisation selon priorités et objectifs

Informations complémentaires :

• Secteur d'activité : Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents

Fondé en 2022, le groupe Lily & Pablo, basé en Moselle (57), recherche un(e) Directeur(trice) de Micro-crèche. Notre réseau de crèches dans l'Est de la France valorise l'éveil des enfants à travers l'interculturalité et le développement durable, intégrant la nature et les traditions du monde entier dans l'apprentissage.