Référent.e Social Logement - Nantes Agglo H/F (H/F)

ASSOCIATION SAINT BENOIT LABRE; Nantes; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une association locale d'aide sociale à Nantes recrute un Référent.e Social Logement. Vous serez chargé de soutenir des jeunes en colocation, tout en développant leur autonomie. Ce poste en CDD implique des horaires flexibles et un salaire brut de 2108 à 3108 Euros par mois. Une formation en éducation ou services à la personne est souhaitée.

Qualifications

• Débutant accepté, formation en éducation ou services à la personne souhaitée.
• Permis B obligatoire pour déplacements, véhicule à disposition.

Responsabilités

• Assurer le suivi des logements pour les jeunes MNA.
• Favoriser l'autonomie des jeunes en appartement.
• Veiller au bon fonctionnement des équipements et locaux.

Connaissances

Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Respect des normes d'hygiène et de sécurité

Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Faire preuve de créativité, d'inventivité

Faire preuve de réactivité

Formation

Bac+2 ou équivalents- Moniteur Educateur

Bac+2 ou équivalents- TISF ou ESF

Description du poste

Offre n° 195KDPF
Référent.e Social Logement - Nantes Agglo H/F (H/F)

Poste à pourvoir en CDD du 29/08/2025 au 12/06/2026, sur notre Direction Enfance.Lundi au vendredi avec 1 samedi par mois9H30 - 18H environ2 soirées de débauche à 20HLE SERVICE AT HOME NANTESCe service accueille des jeunes MNA (Mineurs Non Accompagnés) et des jeunes majeurs sous contrat, en logement en collocation ou en individuel, sur l'ensemble du département de la Loire Atlantique.Son objectif ? Apporter un accompagnement socio éducatif pour permettre à chaque jeune d'être acteur et de co-constuire son projet, et l'aider à développer son insertion socio-professionnelle et son autonomie.Ce service d'accompagnement diffus propose un accompagnement global visant l'accès à :la santéla scolarisation et/ou formation professionnellel'apprentissage de la langue françaisel'accompagnement à la régularisationla prévention et à la sensibilisation des conduites à risques (consommation de toxiques, sexualité, réseaux sociaux.)l'insertion sociale, sportive et culturelleLE POSTEVous participez à la prise en charge d'un public MNA (Mineurs Non Accompagnés) au sein de logements diffus et veillez à la qualité du séjour au travers d'une intendance, d'une animation et de résolution de problèmes du quotidien dans un cadre sécurisant et sécurisé.Vos missions?- Suivi des logements : Préparer les entrées et les sorties, états des lieux à l'entrée et la sortie et aide à l'emménagement,- Suivi du quotidien : Favoriser l'apprentissage et l'autonomie en appartement (courses, préparation des repas, linge, aide à l'entretien et à l'hygiène, découverte du quartier, rdv médicaux.),- Suivi de la maintenance et logistique : Veiller au bon fonctionnement et entretien des équipements et des locaux, suivre les "petits soucis du quotidien" en lien avec le service maintenance et logistique de l'association.LES CONDITIONS DE TRAVAIL- Lundi au vendredi avec 1 samedi par mois- 9H30 - 18H environ- 2 soirées de débauche à 20H- Vous êtes totalement libre d'organiser votre emploi du temps comme vous le souhaitez.- Des déplacements sont à prévoir, le permis B est impératif. Un véhicule partagé est à disposition pour le service.LES PETITS PLUS- Vos journées ne se ressemblent pas !- Réunion d'équipe chaque mardi,- Des temps d'échange sur l'organisation et le fonctionnement de l'équipe,- Des temps d'analyse et de réflexion sur des situations complexes rencontrées, avec la présence des psychologues.- Un service structuré, en constante amélioration continue (outils, intégration, accueil.)- Une grande terrasse pour des pauses en extérieur et des moments de convivialité.

Type de contrat CDD - 9 Mois
Contrat travail Durée du travail 36H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2108.0 Euros à 3108.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• CE

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+2 ou équivalents- Moniteur Educateur
• Bac+2 ou équivalents- TISF ou ESF

Compétences

• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
• Respect des normes d'hygiène et de sécurité

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de créativité, d'inventivité
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

L'association Saint-Benoît Labre (ASBL) est une associationloi 1901, à but non-lucratif et reconnue d'intérêt général àcaractère social.Reconnue pour son expertise et sa réactivité, elle a su s'adapter et agir depuis près de70 ans sur le territoire des Pays de la Loire pour réduire les exclusions en favorisant l'accompagnement social, l'accès à l'hébergement et au logement, à l'emploi et aux soins des personnes qui en sont les plus éloignées, sans aucune forme de discrimination.Mme Alizée Domange

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