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La Fonction Publique Territoriale, au service Enfance vie scolaire de la Ville d’Arras, met en œuvre son Projet Éducatif Territorial et recrute un référent de site pour assurer l’organisation des moyens humains et matériels des écoles pendant le temps scolaire.
En qualité de référent, vous exercerez les missions d’un directeur d’accueil collectif de mineurs pour les temps périscolaires, avec une approche socio-éducative, coordination de projets et travail en équipe.
Au travers de son Projet Éducatif Territorial, la ville développe avec l’ensemble de la communauté éducative, un parcours de Réussite pour les enfants et les jeunes de 0 à 25 ans, en cohérence avec les besoins identifiés à l’échelle du territoire ou du quartier et avec les autres politiques publiques, autour de 3 axes:
Rattachés au service Enfance vie scolaire, sous l’autorité du responsable enfance vie scolaire, le référent de site est chargé d’assurer la bonne organisation des moyens humains et matériels affectés aux écoles pour le temps scolaire. Il exerce également l’ensemble des missions dévolues à un directeur d’accueil collectif de mineurs sur l’ensemble des temps périscolaires.
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale: Adjoint d'animation, Animateur
Profil recherché
Qualifications et compétences socio-éducatives: Catégorie B ou C, filière sociale, sportive ou animation, avec un diplôme requis pour l’encadrement d’accueils collectifs de mineurs, maîtrise de l’environnement socio-éducatif, des politiques territoriales de la jeunesse et de l’éducation, ainsi que des dispositifs contractuels et du projet éducatif territorial de la Ville.
Capacités d’accompagnement, d’animation et de gestion: Connaissance des publics, aptitude à les orienter, compétences en pédagogie, en animation, en communication et en coordination de projets éducatifs et sociaux.
Organisation et qualités professionnelles: Connaissance du fonctionnement des collectivités locales, maîtrise des outils informatiques, capacité à diriger et coordonner des projets, sens de l’initiative, travail en équipe et disponibilité.
Capacités d'accompagnement, d'animation et de gestion: Connaissance des publics, aptitude à les orienter, compétences en pédagogie, en animation, en communication et en coordination de projets éducatifs et sociaux.
Organisation et qualités professionnelles: Connaissance du fonctionnement des collectivités locales, maîtrise des outils informatiques, capacité à diriger et coordonner des projets, sens de l'initiative, travail en équipe et disponibilité.
Présentation de Fonction Publique Territoriale
Communes