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Référent de gestion confirmé (H/F)

TEMPORIS

Niort

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Une agence de recrutement et d'intérim recherche un(e) Référent(e) de gestion confirmé(e) pour son agence à Niort. Le poste inclut des responsabilités en comptabilité, gestion administrative et paie. Le candidat idéal doit avoir au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Ce contrat à durée indéterminée est à temps partiel (32 heures par semaine) avec une rémunération horaire de 12 à 15 euros selon le profil.

Prestations

Mutuelle
Titres-restaurant
Formation assurée

Qualifications

  • Expérience exigée sur un poste similaire (comptabilité, paie, gestion administrative).
  • Connaissance du secteur du travail temporaire appréciée.
  • Capacité à gérer des priorités et à respecter des délais.

Responsabilités

  • Suivi et saisie des opérations comptables.
  • Gestion administrative du personnel et établissement des paies.
  • Réalisation des enquêtes de solvabilité pour clients.

Connaissances

Autonomie
Rigueur
Organisation
Esprit d'équipe

Formation

3 ans d'expérience dans un poste similaire

Description du poste

Référent de gestion confirmé (H/F) 79 - NIORT

Offre n° 195GDPW
Référent de gestion confirmé (H/F)

Temporis Sud Deux-Sèvres est un acteur reconnu de l'emploi local, avec deux agences situées à Niort et Melle. Notre objectif : accompagner nos clients entreprises et nos intérimaires avec proximité, professionnalisme et engagement. Dans le cadre d'un départ prévu, nous recherchons un(e) Référent(e) en gestion, comptabilité et paie pour intégrer notre agence de Niort. Une période de formation en doublon avec la personne actuellement en poste est prévue afin de garantir une prise de fonction sereine.

Missions :
  1. Comptabilité et gestion administrative :
    • Suivi et saisie des opérations comptables : achats, ventes, effets à encaisser, règlements fournisseurs
    • Tenue des journaux comptables, rapprochements bancaires et gestion de la trésorerie
    • Déclarations fiscales et sociales : TVA, URSSAF, ASSEDIC, taxes diverses
    • Préparation des éléments mensuels pour l'expert-comptable et le franchiseur
    • Élaboration du budget, calcul des effectifs
    • Relations avec les partenaires extérieurs : banque, cabinet comptable, organismes sociaux
  2. Ressources humaines et paie :
    • Gestion administrative du personnel intérimaire et permanent dans le respect de la législation sociale
    • Suivi des DUE, visites médicales, accidents du travail
    • Gestion des acomptes en lien avec la direction
    • Suivi des dossiers de formation, mutuelle, prévoyance
    • Saisie des relevés d'heures, tenue des registres obligatoires
    • Établissement des paies des intérimaires et de la facturation hebdomadaire
  3. Suivi financier des clients :
    • Réalisation des enquêtes de solvabilité et suivi des encours clients
    • Établissement des fiches de risque client
    • Relances mensuelles des règlements
    • Déclarations auprès de la SFAC
Profil recherché :
  • Expérience exigée sur un poste similaire (comptabilité, paie, gestion administrative)
  • Connaissance du secteur du travail temporaire appréciée
  • Autonomie, rigueur, sens de l'organisation
  • Capacité à gérer des priorités et à respecter des délais
  • Esprit d'équipe et capacité à travailler en étroite collaboration avec le pôle commerce
Conditions :
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps partiel : 32 heures réparties sur 4 jours par semaine - salaire selon profil
  • Mutuelle, titres-restaurant
  • Formation assurée à la prise de poste

Si cette offre vous intéresse et que vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale, n'hésitez pas à candidater !

Type de contrat :

CDI, travail à temps partiel - 32H/semaine, travail en journée

Salaire :
  • Salaire brut : entre 12,0 € et 15,0 € de l'heure
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé
Déplacements :

Jamais

Profil souhaité :
Expérience :
  • 3 ans d'expérience indispensable
Compétences :
  • Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • Réaliser des déclarations réglementaires
Savoir-être professionnels :
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre force de proposition
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires :
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur :

Temporis, agence de recrutement et d'intérim depuis 2011 à Niort. Notre agence vous accueille sans rendez-vous du lundi au vendredi de 8h à 12h30 et de 14h à 18h30.

Contact : Mme MATHILDE NIVEAU

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