Rédacteur Juridique H / F

MSA Gironde; Bordeaux; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

La MSA de la Gironde recrute un Rédacteur Juridique pour gérer et suivre les dossiers contentieux. Le candidat idéal doit avoir une maîtrise des législations et procédures juridiques, ainsi que des compétences en communication. Ce poste propose une rémunération de 2380,88 € brut mensuel avec divers avantages.

Prestations

13ème mois

Temps plein - horaires flexibles

Offre de restauration d’entreprise

Mutuelle

Prévoyance

Accord télétravail

Prime d’intéressement

RTT

CSE

Chèques vacances

Prise en charge de l'abonnement de transport à hauteur de 50%

Qualifications

• Maîtriser la rédaction de conclusions et argumentaires.
• Assurer une veille juridique dans son domaine.
• Avoir un esprit d'analyse et de synthèse.

Responsabilités

• Assurer la gestion et le suivi des dossiers contentieux.
• Représenter la MSA devant diverses instances.
• Optimiser les relations avec les adhérents et partenaires.

Connaissances

Maîtrise de la législation sur les voies d'exécutions

Maîtrise des procédures contentieuses et de recouvrement

Compétences en communication écrite et orale

Capacité d'analyse et de synthèse

Savoir écouter et convaincre

Description du poste

La MSA de la Gironde, entreprise privée en charge d’une mission de service public, assure la protection sociale en guichet unique de l’ensemble de la population agricole du département (170 000 assurés). 400 collaborateurs se mobilisent au quotidien pour rendre un service de qualité à ces adhérents.

La MSA de la Gironde recrute aujourd'hui un nouveau Rédacteur Juridique pour son service Recouvrement / Contentieux.

Le service Recouvrement recherche un Rédacteur juridique, vos missions principales seront les suivantes : assurer la gestion et le suivi des dossiers et procédures contentieuses et / ou judiciaires dans le respect de la stratégie arrêtée et des objectifs de qualité et de délais fixés.

Gestion de dossier pour assurer le règlement des dossiers qui lui sont confiés et optimiser le recouvrement

• Il procède à l’analyse complète du dossier sur pièces ou lors d’un entretien, recherche la procédure la plus adaptée, l’engage ou la fait engager et assure le suivi de l’évolution du dossier
• Il met en forme les propositions, rédige les courriers, conclusions
• Négociation et suivi des ordres de retenues
• Il informe régulièrement son responsable sur les dossiers engagés et le consulte pour toute décision relative à une situation sensible

Représentation de la MSA

Afin de défendre les intérêts de la MSA devant diverses instances et auprès d’huissiers, d’avocats, de mandataires ….en veillant à donner une bonne image de l’entreprise

• Il étudie le dossier, échange des données techniques avec les autres services qui ont traité le dossier à l’origine
• Il établit les conclusions
• Il suit la réception des jugements et les communique aux responsables intéressés
• en fonction du profil retenu, le candidat peut être amené plaider devant les juridictions saisies.

Relation adhérents et partenaires

• A son initiative ou en réponse à des demandes d’information, il écrit ou téléphone aux adhérents et partenaires, les reçoit afin de trouver la solution la plus appropriée
• Il participe à l’accueil téléphonique selon l’organisation en vigueur. Il optimise les relations téléphoniques et désamorce les discussions conflictuelles

Profil recherché

Savoirs :

• Maîtriser la législation relative aux voies d’exécutions et aux procédures collectives.
• Maîtriser les procédures contentieuses et de recouvrement.
• Maîtriser les techniques d’entretien.
• Maîtriser la rédaction de conclusions et argumentaires à présenter devant les instances.
• Capacité à assurer la représentation devant les différents tribunaux (Règlement amiable, assignation RJ et juge commissaire…)

Savoir-faire :

• Assurer une veille juridique dans son domaine et alerter sur les évolutions majeures.
• Maîtriser les techniques de communication écrite et orale.
• Maîtriser la prise de parole en public.

Savoir-faire relationnel :

• Avoir un esprit d’analyse et de synthèse.
• Faire preuve d’autonomie, d’initiative et de réactivité.
• Respecter les règles de confidentialité et d’égalité de traitement.
• Savoir écouter et convaincre

Conditions particulières

• Rémunération mensuel : 2380,88 € brut
• 13-ème mois
• Temps plein - horaires flexibles
• Offre de restauration d’entreprise, mutuelle, prévoyance, accord télétravail, prime d’intéressement, RTT, CSE, chèques vacances, prise en charge de l'abonnement de transport à hauteur de 50%

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