Rédacteur Contentieux H/F

Préfecture des Yvelines; Vélizy-Villacoublay; Hybrid; EUR 38,000 - 52,000; Full time

Job summary

Versailles-Emplois recherche un Chargé de rédaction juridique et assistant juridique pour soutenir la Direction des migrations. Vous rédigerez mémoires, vous traitez les référés et requêtes urgentes et interagirez avec les services de l’État et le cabinet d’avocat de la Préfecture.

Vous coordonnerez les rendez-vous et suivrez les dossiers jusqu’à leur conclusion, avec une perspective d’évolution au sein du service, en environnement migratoire complexe et multi‑parties.

Qualifications

• Compétences juridiques de base et pratique à acquérir.
• Connaissance de l’environnement professionnel et du contentieux migratoire.
• Maîtrise des procédures administratives liées au séjour des étrangers.

Responsibilities

• Rédiger les mémoires en défense et les appels devant les juridictions administratives, transmission des pièces.
• Traiter les référés et requêtes urgentes: analyse de la requête et interaction avec les services externes et le cabinet d’avocat de la Préfecture.
• Assurer les rendez-vous et réexaminer les dossiers ayant fait l’objet d’une annulation du Tribunal administratif.
• Participer au contrôle guichet au sein du bureau du séjour.
• Contribuer aux missions du service et liaisions avec les partenaires de l’État.

Skills

Rédaction juridique

Travail en équipe

Analyse juridique

Bureautique

Tools

Bureautique

Job description

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l'emploi-type :Chargé de rédaction juridique (80%) et assistant juridique (20%)Codes REMI : JUR003A et USA006ACodes RMFP: FP2JUR03 etFP2ADM03Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales

• Rédige les mémoires en défense, les appels devant les juridictions administratives et transmission des pièces
• Traite les référés et les requêtes urgentes: analyse de la requête et de la situation de l'usager, interaction avec les autres services «étrangers» et/ou contact avec le cabinet d'avocat de la Préfecture
• Assure les rendez-vous et réexamine les dossiers ayant fait l'objet d'une décision d'annulation du Tribunal administratif

Vos activités annexes

• Est amené à participer au «contrôle guichet» au sein du bureau du séjour
• Susceptible de participer aux différentes missions du service

Votre environnement professionnelActivités du service :La Direction des migrations, composée de 4 bureaux (séjour, asile, éloignement/contentieux et interventions/recherches) a en charge la mise en oeuvre de la politique d'immigration.Composition et effectifs du service :Le bureau de l'éloignement et du contentieux compte 22 agents: 2 cadres A, 16 contrôleurs B, 3 agents C, 1 agent C technique huissier, répartis sur 3 sections : - la section "contentieux-refus" : production des mémoires, exécution des jugements, rédaction des refus de titre de séjour, traitement des requêtes - la section "éloignement" : rédaction des mesures d'éloignement et des assignations à résidence, gestion des procédures, mise en oeuvre de l'éloignement tels que les sortants de prison, les étrangers éloignés au titre de la Commission d'expulsion, du Règlement Dublin. Liaison avec les forces de l'ordre, les centres de rétention, les consulats, la justice et instruction des situations des étrangers présentant une menace pour l'ordre public- la section "ordre public": instruction des dossiers relatifs au droit au séjour des étrangers, organisation des commissions départementales relatives à l'ordre public (CTS, COMEX), rédaction des mesures de retraits, de refus et d'éloignementLiaisons hiérarchiques :Le chef de section et son adjoint Le chef du bureau de l'éloignement et du contentieux et son adjointLiaisons fonctionnelles :La section "contentieux" travaille en partenariat avec les autres services de l'État : sous-préfectures, Tribunaux administratifs et Cours administratives d'appel ainsi qu'avec les avocats représentant le Préfet devant les juridictions... Ministère de l'Intérieur

Vos compétences principales mises en oeuvre

Connaissances techniques

• Avoir des compétences juridiques / niveau pratique - à acquérir
• Avoir des compétences en informatique - bureautique / niveau pratique - requis
• Connaître l'environnement professionnel / niveau pratique - à acquérir

Savoir-faire

• Savoir analyser / niveau maîtrise - à acquérir
• Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise - requis
• Savoir appliquer la réglementation / niveau maîtrise - à acquérir

Savoir-être

• Savoir s'adapter / niveau pratique - requis
• Avoir le sens des relations humaines / niveau pratique - requis
• Savoir communiquer / niveau pratique - à acquérir

Vos perspectives

Les acquis en termes d'expertise du droit des étrangers permettent d'évoluer vers d'autres postes au sein de la Direction des migrations.Par ailleurs, les compétences rédactionnelles et juridiques développées seront un atout sur d'autres postes juridiques quel que soit l'environnement professionnel.Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans