Rédacteur contentieux - CDI - Poissy F/H

TN France; Île-de-France; Sur place; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Un poste passionnant dans une entreprise socialement responsable vous attend. En tant que Rédacteur contentieux, vous serez au cœur de la gestion locative, traitant des dossiers de contentieux et appliquant des procédures de recouvrement. Ce rôle exige rigueur et esprit d'équipe, avec des responsabilités variées allant de la représentation du bailleur à l'instruction des dossiers. Rejoignez un groupe dynamique qui valorise ses talents avec une rémunération attractive et des avantages tels que des congés généreux, des RTT, et la possibilité de télétravail. Ne manquez pas cette opportunité de faire la différence dans un environnement professionnel stimulant.

Prestations

6 semaines de congés

4 RTT

Tickets restaurant

CSE

Mutuelle

Télétravail possible

Remboursement de 50% du titre de transport

Intéressement

RIE

Primes de vacances

Qualifications

• Diplôme Bac+5 en Droit spécialisé en procédures judiciaires requis.
• Expérience en gestion du contentieux locatif souhaitée.

Responsabilités

• Traiter les dossiers de contentieux pour le groupe.
• Appliquer les procédures de recouvrement et suivre les décisions judiciaires.
• Représenter le bailleur dans ses relations avec les partenaires externes.

Connaissances

Gestion locative

Droit

Procédures judiciaires

Rigueur

Esprit d'équipe

Formation

Diplôme Bac+5 en Droit

Description du poste

Rédacteur contentieux - CDI - Poissy F/H

Description du poste

Gestion locative / relation client - Rédacteur contentieux locatif

Intitulé du poste

Rédacteur contentieux - CDI - Poissy F/H

Missions principales

Vous traitez les dossiers de contentieux pour le compte des entités du groupe.

À ce titre, vous :

• Appliquez les modalités d'apurement amiable des dettes
• Appliquez les procédures de recouvrement : transmettez le cas échéant le dossier au commissaire de justice compétent, vérifiez la régularité et l'application des procédures diligentées par les auxiliaires de justice, effectuez le suivi comptable et les opérations informatiques de ces procédures
• Organisez des réunions périodiques de contrôle du suivi des dossiers par les commissaires de justice et avocats, et communiquez aux partenaires tout élément concernant le dossier en gestion
• Instruisez les dossiers de contentieux et suivez l'exécution des décisions en lien avec les avocats et commissaires de justice
• Engagez et suivez les procédures en collaboration avec les professionnels de justice, en respectant les délais et les coûts
• Représentez le bailleur dans ses relations avec les partenaires externes (cabinets d'avocats, commissaires de justice, commission de surendettement, DNID, notaires, etc.) et dans les commissions locales
• Gérez l'ensemble des procédures contentieuses et modes alternatifs de règlement des conflits dans le cadre de l'administration des baux à usage d'habitation : acquisition de clause résolutoire, résiliation judiciaire des baux, troubles de voisinage, sous-location et défaut d'occupation, contestation de charges, procédures de surendettement, transfert de bail, protocoles de transaction
• Apportez un appui et des conseils aux opérationnels de la direction technique sur les questions contentieuses

Profil recherché

Vous détenez un diplôme de niveau Bac+5 en Droit, spécialisé en procédures judiciaires.

Une expérience en gestion du contentieux locatif ou une expérience équivalente est souhaitée.

Vous faites preuve de rigueur, d'initiative et d'esprit d'équipe.

Poste à pourvoir immédiatement ou en préavis.

Avantages du groupe

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoignez-nous pour bénéficier d'un large réseau de collaborateurs, profiter d'une politique RH encourageant la performance collective et dynamisant les parcours professionnels, tout en intégrant un groupe socialement responsable.

Et la rémunération ?

Nous valorisons nos talents avec une rémunération attractive et des avantages tels que : 6 semaines de congés, 4 RTT, tickets restaurant, CSE, mutuelle, télétravail possible, remboursement de 50% du titre de transport, intéressement, RIE, primes de vacances.