Recruteur/Recruteuse

Start People France; Muret; Sur place; EUR 24 000 - 26 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

23 RTT

Compte épargne temps

Mutuelle et prévoyance 50%

Avantages CSE

Challenges / incentives réguliers

Bonne couverture sociale

Résumé du poste

Start People France recherche un Chargé de Recrutement H/F pour coordonner le processus de recrutement de nos clients. Vous analyserez les besoins et sourcerez des candidats, évaluerez via entretiens et tests, puis présenterez rapidement les profils et assurerez le suivi des délégations.

Le poste exige un bon relationnel, une forte adaptabilité et une fibre commerciale. Salaire fixe 25K/an sur 13 mois, RTT (23 jours), semaine du lundi au vendredi et mutuelle/prévoyance partagée.

Qualifications

• Bonne aptitude relationnelle et adaptabilité.
• Expérience souhaitée dans le recrutement ou services aux entreprises.
• Capacité à prioriser les tâches et gérer les imprévus.

Responsabilités

• Collecter et analyser les besoins de recrutement des clients.
• Rechercher des candidats (sourcing et vivier interne) et les évaluer.
• Présenter les candidats aux clients et assurer le suivi des délégations.

Connaissances

Relationnel

Adaptabilité

Prospection

Gestion des priorités

Description du poste

Start People recherche son futur talent. En tant que Chargé de Recrutement H/F au sein de l’agence, vous jouez un rôle clé entre les candidats et les clients. Vous serez chargé(e) de mener le processus de recrutement dans sa globalité :

• Collecter et analyser les besoins de recrutement en intérim, CDD et CDI de nos clients.
• Rechercher les candidats (sourcing sur jobboards et vivier interne), les évaluer (entretien téléphonique, entretien physique, passation de tests, contrôles de références, etc.)
• Présenter avec réactivité les candidats aux clients et assurer le suivi des délégations.
• Entretenir des relations commerciales avec les clients, les fidéliser, et assurer leur satisfaction
• Anticiper les besoins des clients/ prospects et faire des propositions actives de candidats.
• Constituer les dossiers administratifs et mettre à jour notre base de données.
• Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition.
• Gérer les visites médicales, les déclarations d'embauche, les relevés d'heures, etc.

Le profil recherché

Nous recherchons un talent doté d'un bon relationnel, et d'une bonne capacité d'adaptation. Vous vous distinguez par votre capacité à prioriser les tâches ainsi qu'à gérer efficacement les imprévus et les urgences. Une fibre commerciale est également requise pour ce poste.

Idéalement, vous avez une première expérience dans le domaine ou avez occupé des fonctions similaires dans le domaine des services aux entreprises.

Start People propose :

• Un salaire fixe de 25K / an sur 13 mois (avec possibilité de le mensualiser)
• 23 RTT en compensation des 39h (avec possibilité de le mensualiser)
• Semaine du lundi au vendredi
• Un compte épargne temps avec possibilité de monétiser ces RTT
• Des challenges / incentives réguliers
• Des avantages liés au CSE
• Une mutuelle et prévoyance (50 % pris en charge par l'employeur)

Nous sommes fiers d'etre une entreprise inclusive. Cette opportunité s'adresse à tous les talents, quelles que soient leurs singularités.

Bienvenue chez Start People, rejoignez nous

L'entreprise / Pourquoi nous rejoindre ?

Au-delà du projet, nous rejoindre, c'est faire partie d'une aventure humaine au sein d'une entreprise stimulante et en développement. Filiale du groupe international RECRUIT, notre métier est le recrutement, la sélection et la délégation de personnel. Quelques chiffres clé sur Start People :

• Réseau de 255 agences de recrutement réparties sur toute la France, qui offre une gamme de prestations de recrutement aux entreprises dans tous les secteurs d'activité.
• Nos 1 000 salariésconnaissentles bassins d'emplois locaux et garantissent réactivité et efficacité pour répondre aux besoins en recrutement de nos 19 000 clients.

Start People accorde aussi beaucoup d'importance au bien-être de ses collaborateurs. Pour la 10ème année consécutive, nous sommes labellisés Great Place To Work, preuve que nous réussissions à combiner croissance et bien-être au travail.