Recruteur indépendant H/F - ARRAS

VIA ATRIHOM; Arras; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement indépendante recherche un recruteur indépendant(e) pour des missions flexibles à Arras. Vous serez responsable de la prospection, du sourcing de candidats et de l'accompagnement des entreprises. Une expérience de 3 à 5 ans en recrutement est requise, ainsi qu'une forte orientation commerciale. Des revenus allant de 30 000 à 50 000 EUR par an sont offerts.

Prestations

Rémunération proportionnelle

Accompagnement sur-mesure

Flexibilité dans l'organisation du travail

Qualifications

• 3 à 5 ans d'expérience en recrutement dans le secteur du travail temporaire.
• Esprit entrepreneurial et détermination à réussir.

Responsabilités

• Prospection et négociation commerciale avec les entreprises.
• Recherche de candidats prometteurs et qualification pour placements.
• Mise en relation et accompagnement de la clientèle.

Connaissances

Orientation commerciale

Gestion du service client

Gestion de plusieurs missions

Description du poste

Recruteur indépendant H/F - ARRAS, Arras

A propos de l'entreprise :

Envie de voler de vos propres ailes ?
Transformez votre passion pour les ressources humaines en carrière indépendante et épanouissante !
Chez Via Atrihom, nous vous offrons la possibilité de devenir recruteur(e) indépendant(e) dans le secteur de l'intérim, sous le statut d'agent commercial.
C'est l'opportunité de donner un nouveau sens à votre carrière en évoluant dans un métier passionnant. Être indépendant sans être seul(e) : un compromis gagnant et sécurisant pour vous lancer !

A propos du poste :

Vos missions :

• Prospection et négociation commerciale : démarchez activement les entreprises et persuadez-les de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout secteur d'activité !
• Sourcing : recherchez des candidats prometteurs, engagez des échanges constructifs et qualifiez-les pour des placements réussis.
• Mise en relation : faites matcher candidats et entreprises pour faciliter des rencontres fructueuses.
• Accompagnement : en tant que partenaire de confiance, soyez à l'écoute et réactif pour fidéliser votre clientèle.
• Communication : utilisez les outils digitaux et réseaux sociaux pour vous démarquer et vous faire connaître. Créez votre valeur ajoutée en ciblant directement vos prospects.

Cette liste n'est pas exhaustive, vous êtes libre de vous organiser comme vous le souhaitez : vous êtes votre propre patron !

Profil recherché :

Pourquoi rejoindre Via Atrihom ?
Votre investissement dans le développement de votre activité sera récompensé par des revenus proportionnels. Rejoindre notre réseau, c'est profiter d'une rémunération allant de 30 000 à 50 000 EUR par an !
Travailler avec Via Atrihom, c'est l'opportunité de :

• Valoriser et développer vos compétences
• Organiser votre travail de façon flexible et autonome
• Disposer d'un large panel d'outils dédiés aux métiers du travail temporaire
• Déléguer la gestion administrative de vos clients et intérimaires aux experts du groupe Atrihom, pour vous concentrer sur votre cœur de métier
• Recevoir des rapports d'activité personnalisés pour suivre votre performance
• Bénéficier d'un accompagnement sur-mesure tout au long de votre aventure
• Capitaliser sur l'expertise d'une entreprise reconnue depuis plus de 20 ans, avec une note de 4,9 étoiles sur Google (plus de 100 avis), garantissant sérieux et fiabilité

En nous rejoignant, vous choisissez une carrière épanouissante au sein d'un réseau convivial valorisant le professionnalisme et le savoir-faire.

Le profil que nous recherchons :

• Vous avez entre 3 et 5 ans d'expérience en recrutement dans le secteur du travail temporaire.
• Vous avez une forte orientation commerciale, le sens du service client et des affaires.
• Vous possédez un esprit entrepreneurial et une détermination à réussir.
• Vous savez gérer plusieurs missions simultanément, prendre des décisions rapidement et gérer vos émotions.

Convaincu.e que cette opportunité est pour vous ? Voici les étapes du recrutement :

1. Postulez à notre offre, puis notre équipe vous contactera rapidement.
2. Participez à notre webinar de présentation.
3. Passez un entretien de recrutement.
4. Discutons ensemble des modalités de votre contrat.
5. Lancez votre activité avec notre soutien !

Postuler, c'est simplement vivre une aventure professionnelle enrichissante. Vous n'avez qu'à cliquer pour commencer...