Recruteur Indépendant H / F

Les Experts de l'Emploi; Carcassonne; Sur place; EUR 30 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche des individus motivés pour relever un nouveau défi dans le domaine du recrutement. Ce poste vous offre la liberté de gérer votre propre activité tout en bénéficiant d'un soutien solide. Vous aurez la responsabilité de recruter et placer des candidats qualifiés, tout en développant des relations de confiance avec vos clients. Grâce à des outils performants, vous optimiserez vos résultats et profiterez d'une rémunération non plafonnée, dépendant de votre succès commercial. Si vous êtes passionné par le recrutement et souhaitez être votre propre patron, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Gestion autonome du temps

Outils performants

Rémunération non plafonnée

Qualifications

• Expérience significative dans le commerce BtoB.
• Passion pour le recrutement et l'autonomie dans le travail.

Responsabilités

• Gérer votre propre affaire en recrutant et plaçant des candidats qualifiés.
• Développer un portefeuille de clients et identifier de nouvelles opportunités.

Connaissances

Recrutement

Développement commercial

Évaluation des candidats

Relations clients

Outils

Call Center

CRM

Description du poste

Vous avez envie d'un nouveau challenge, de liberté, de flexibilité, d'accompagnement et d'innovation ? Tout commence par un programme d'accompagnement visant à assurer votre montée en compétences et optimiser le lancement de votre activité, construite pour vous permettre de développer votre activité de manière sereine. Au quotidien, vous gérerez votre propre affaire, en recrutant, évaluant et plaçant des candidats qualifiés chez vos clients. Vous développerez et entretiendrez votre portefeuille de clients en identifiant de nouvelles opportunités commerciales et en établissant de solides relations. Vous assurerez le suivi des missions en cours et maintiendrez une relation de confiance avec vos clients et vos intérimaires.

Responsabilités :

• Gérer votre propre affaire en recrutant, évaluant et plaçant des candidats qualifiés.
• Développer et entretenir un portefeuille de clients en identifiant de nouvelles opportunités commerciales.
• Assurer le suivi des missions en cours et maintenir une relation de confiance avec vos clients et intérimaires.

Exigences :

• Expérience significative dans le commerce en BtoB.
• Passion pour le recrutement.
• Expérience en cabinet de recrutement et/ou en agence intérim.
• Être salarié(e) et avoir envie d'être votre propre patron.

Avantages :

• Gestion autonome de votre emploi du temps et de votre façon de travailler, tout en étant soutenu par l'équipe des Experts de l'Emploi.
• Outils performants pour faciliter votre travail et optimiser vos résultats (Call Center, CRM).
• Rémunération non plafonnée, dépendant de votre succès commercial, avec un potentiel de revenus élevés.