Recruteur Indépendant en Collectif de Recrutement H / F

Bureau des Talents; Vanves; À distance; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une société de recrutement spécialisée recherche un recruteur freelance pour sourcer des candidats dans les domaines Tech et Sales. Vous serez responsable de rédiger des offres, réaliser des entretiens, et développer des relations client. La mission est majoritairement en télétravail, avec un système de rémunération basé sur le succès des recrutements. Un environnement bienveillant et collaboratif est proposé.

Prestations

Possibilité de devenir associé

Environnement 100 % remote-friendly

Équipe bienveillante

Qualifications

• Expérience confirmée en recrutement sur profils Tech ou Sales.
• Capacité à travailler en autonomie.
• Force de proposition et goût pour l'innovation RH.

Responsabilités

• Rédiger et diffuser des offres attractives.
• Sourcer des candidats via LinkedIn et jobboards.
• Mener les entretiens de pré-qualification.

Connaissances

Expérience en recrutement

Autonomie

Organisation

Excellente capacité d'écoute

Force de proposition

Outils

ATS Flatchr

LinkedIn

HelloWork

Description du poste

PRINCIPALES MISSIONS ET RESPONSABILITÉS

• Rédiger et diffuser des offres attractives via notre ATS Flatchr


• Sourcer des candidats en approche directe et indirecte (LinkedIn, jobboards, viviers)


• Mener les entretiens de pré-qualification et transmettre des synthèses claires aux clients


• Développer ton propre vivier de talents et d'entreprises

Must-have

• Expérience confirmée en recrutement sur profils Tech (Dev, Data, DevOps) ou Sales (BizDev, Account Manager, Head of Sales), Finance ou Industrie / BTP


• Autonomie, organisation et esprit entrepreneurial


• Excellente capacité d'écoute et sens du relationnel


• Force de proposition et goût pour l'innovation RH Nice-to-have


• Intérêt fort pour les environnements Tech, IA ou SaaS


• Bonne compréhension des enjeux de Culture-Fit en recrutement INFOS PRATIQUES


• Mission freelance - 100 % télétravail ou hybride selon ton envie


• Outils fournis : ATS Flatchr (publication, centralisation), Licence LinkedIn, Kaspr, Waalaxy, Tactiq, HelloWork, Indeed, Apec


• Communication fluide, partage de missions, entraide entre recruteurs


• Possibilité de devenir associé


• e d'une verticale Bureau des Talents à terme

RÉMUNÉRATION & AVANTAGES

• Facturation au succès : 40 à 60 % des commissions selon ton niveau d'implication et marge totale facturée (détection du besoin, sourcing, entretiens, relation client)


• Paniers moyens entre 8K€ et 20K€


• Missions confiées en lien avec ton expertise


• Apports d'affaires encouragés et commissionnés


• Équipe bienveillante, ambitieuse, 100 % remote-friendly

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

• Entretien de préqualification (15 min)


• Entretien avec les 2 fondateurs Alex et Marie (60 min)


• Test de sourcing ou étude de cas rapide