Recruteur Freelance (SANS prospection, que du recrutement)

Vet'Search; Lyon; À distance; EUR 30 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante dans le domaine du recrutement offre une opportunité unique pour les recruteurs freelances. Ce rôle vous permet de vous concentrer entièrement sur le recrutement, sans prospection commerciale, tout en bénéficiant d'un cadre structurant. Vous aurez accès à des missions de qualité et à une communauté de recruteurs dynamiques. Avec une rémunération basée sur le succès et aucune limite de revenus, cette position est idéale pour ceux qui souhaitent booster leur carrière tout en restant indépendants. Rejoignez une équipe collaborative et faites évoluer votre activité de manière significative.

Qualifications

• 3 à 5 ans d’expérience en recrutement, cabinet ou entreprise.
• Excellente maîtrise des techniques de closing et de recrutement.

Responsabilités

• Placer les bons candidats sur les bonnes opportunités.
• Concentré(e) sur le recrutement, du sourcing au closing.

Connaissances

Techniques de recrutement

Closing

Sourcing

Autonomie

Organisation

Formation

Expérience en recrutement

Description du poste

Offre d'emploi – Recruteur Freelance (H / F)

100 % Télétravail | Contrat Freelance | Partenariat gagnant-gagnant

Notre cabinet de recrutement multi-spécialisé propose une opportunité de collaboration en tant que Consultant(e) en Recrutement Indépendant(e) .

Nous avons une approche simple et efficace :

Vous recrutez, nous vous fournissons les missions. Aucune prospection commerciale n’est requise.

Ce que nous mettons à votre disposition :

• Des offres d’emploi de qualité avec des contrats clients signés (zéro prospection)
• L’accès à des Jobboards spécialisés
• Un accompagnement à la carte par des consultants expérimentés
• Une équipe de recruteurs dynamiques et collaboratifs

Votre mission :

Placer les bons candidats sur les bonnes opportunités.

Vous êtes 100 % concentré(e) sur le recrutement , du sourcing au closing.

Profil recherché :

• Recruteur(se) indépendant(e) avec 3 à 5 ans d’expérience en cabinet ou en entreprise
• Excellente maîtrise du closing et des techniques de recrutement
• Esprit de chasseur(se) , persévérant(e) et orienté(e) résultat
• Autonomie, sens de l’organisation et envie de s’inscrire sur la durée

Rémunération :

• 50 / 50 sur les honoraires de placement
• Paiement au succès
• Aucune limite de revenus : vous êtes maître de vos performances

Pourquoi nous rejoindre ?

• Restez indépendant(e) tout en bénéficiant d’un cadre structurant
• Focalisez-vous sur votre cœur de métier : recruter
• Évoluez dans une communauté de recruteurs expérimentés
• Dites adieu à l’ isolement et à la prospection commerciale

Envie de booster votre activité de recruteur freelance ?

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