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Rejoignez une entreprise leader dans la collecte de fonds en face-à-face pour un rôle significatif à Dijon. En tant que Recruteur.se de Donateurs, vous aurez l'opportunité de sensibiliser le public aux actions de la Ligue Nationale contre Le Cancer. Ce poste vous permet de travailler dans une équipe dynamique, de suivre une formation rémunérée et d'évoluer vers des postes de cadre. Avec une rémunération fixe et divers avantages, cette mission est idéale pour ceux qui cherchent à faire une différence tout en développant leurs compétences en communication et en vente.
Cause à Effet, c’est l’entreprise leader de la collecte de fonds en face-à-face depuis 16 ans, qui organise près de 220 campagnes en rue, en sites privés, en France métropolitaine et en Outre-Mer pour recruter des donateurs réguliers pour 30 ONG et associations de solidarité (Aides, WWF, Médecins sans Frontières, La Croix Rouge, Handicap International…)
Devenez Recruteur.se de Donateurs à Dijon pour 5 semaines, du 13/05/2025 au14/06/2025 pour la Ligue Nationale contre Le Cancer.
Au sein d’une équipe, votre mission est :
Parce que la collecte de fonds en face-à-face est un vrai métier, vous suivrez une formation rémunérée de deux jours en présentiel au début de la mission pour devenir Recruteur.se de Donateurs.
Quel que soit votre parcours professionnel ou vos diplômes, vous pouvez postuler si :
️Rémunération :
Notre rémunération horaire est fixe, sans aucune part variable (prime ou commission au résultat) pour garantir un travail de qualité pour les associations que nous défendons et du respect des passant·e·s.
Conditions contractuelles et avantages :
Cause à Effet, c’est l’entreprise leader de la collecte de fonds en face-à-face depuis 15 ans, qui organise près de 220 campagnes en rue, en sites privés, en France métropolitaine et en Outre-Mer pour recruter des donateurs réguliers pour près de 30 ONG et associations de solidarité (AIDES, Médecins sans Frontières, La Croix Rouge Française, Handicap International, IFAW…)
Cause à Effet, c’est un projet collectif qui permet à chacun.e de ses salarié.e.s d’être un véritable trait d’union entre les citoyens et les associations. Les perspectives d’évolution en interne sont réelles sur des postes de responsable d’équipe ou dans les métiers support de l’entreprise.