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Un groupement d'employeurs en ressources humaines à Brest recherche un(e) Chargé(e) de Mise à Disposition. Ce poste permet de se réorienter vers les ressources humaines après 3 ans d'expérience dans l'hôtellerie-restauration. La formation est financée et le travail se fait en relation constante avec les candidats et les adhérents. Rémunération à partir de 2142 € brut mensuel avec plusieurs avantages tels que tickets restaurants et mutuelle.
À propos de nous
Vous intégrerez le groupe RESOFRANCE, un groupement d’employeurs expert en recrutement hôtellerie-restauration-tourisme présent sur le grand Ouest depuis 23 ans.
Vous serez l’interlocuteur.rice clé de 250 adhérents : hôtels, restaurants, résidences séniors, campings, collectivités, traiteurs répartis dans tout le Finistère et Côtes-d'Armor.
Vous intégrerez notre équipe de 3 collaboratrices :
Emilie chargée de mise à disposition depuis 4 ans
Judith chargée de recrutement depuis presqu’un an
Aurélie responsable depuis 14 ans
Nous sommes toutes les 3 issues de l'hôtellerie-restauration, aimons travailler dans la bonne humeur, avons un fort esprit d’équipe et donnons toujours la priorité à la satisfaction de nos adhérents et salariés!
https : / / resofrance.fr / qui-sommes-nous / nous-rejoindre /
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https : / / www.instagram.com / reso29.brestquimper / ?hl=fr
Mission
Vous êtes issu.e de l'hôtellerie-restauration et vous souhaitez vous réorienter ?
Vous avez une expérience de plus de 3 ans dans le domaine de l’hôtellerie-restauration, inscrit à France Travailet souhaitez évoluer vers un poste en lien avec les ressources humaines et / ou commercial?
Intégrez le bureau de RESO29 / 22 à Brest dès septembre en bénéficiant d’une formation de CHARGE.E DE MISE A DISPOSITION, entièrement financée par France Travail via unePOEI(aucun frais pour le stagiaire) : 35h00 du lundi au vendredi de 9h00 à 17h00
La date de démarrage sera définie en fonction de vos disponibilités.
À l’issue de la formation de 3 mois, vous serez en CDD de 6 mois 39h / semaine . Vous serez en mesure de planifier et faire évoluer des salariés en hôtellerie, restauration commerciale et collective.
Missions :
Rémunération : à partir de 2142 € brut mensuel
Avantages : tickets restaurants, mutuelle prise en charge à 50 %, prime transport véhicule ou transport prise en charge à 80 %, jours fériés acquis au bout de 3 mois d'ancienneté, CSE, repas d’équipe
Planning : du lundi au vendredi (début de journée 8h30 au plus tôt etfin de journée au plus tard 18h00) / Temps de pause le midi : 1h00, 1h30 ou 2h00selon vos préférences (cuisine à disposition)
Lieu : 1 rue des Néréides, parking gratuit autour du bâtiment, juste à côté du rond-point de Pen Ar Chleu’z, arrêt de bus à 3 minutes à pied.
Profil
Vous êtes à l'aise avec l'informatique pour travailler sur deux écrans en même temps et plusieurs logiciels à la fois ?
Vous êtes prêt.e à être au téléphone une bonne partie de la journée ? Vous serez en ligne avec les candidats, salariés, adhérents et collaborateurs RESO
Vous êtes animé.e par cette reconversionet inscrit à France Travail?
Postulez en déposant votre CV
Aurélie vous contactera pour un premier échange téléphonique
L’échange téléphonique est concluant, un entretien aura lieu dans les locaux de Brest pour vous présenter le programme de formation, rencontrer Emilie et Judith, visiter les locaux.