Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !

QA / Test Engineer - environnement financier (IT) / Freelance

NEXORIS

Paris

Hybride

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 4 jours
Soyez parmi les premiers à postuler

Mulipliez les invitations à des entretiens

Créez un CV sur mesure et personnalisé en fonction du poste pour multiplier vos chances.

Résumé du poste

Une institution financière à Paris recherche un Ingénieur QA/Test expérimenté pour rejoindre son équipe dynamique. Le candidat devra garantir la qualité des produits logiciels par des tests rigoureux et contribuer à l'automatisation des processus. Cette mission implique une collaboration étroite avec divers acteurs, et offre une grande autonomie ainsi qu'un cadre de télétravail flexible.

Qualifications

  • 4 à 7 ans d'expérience en QA/Test.
  • Connaissance des CDS et des dérivés de crédit.
  • Expérience pratique en automatisation des tests (Python/Java).

Responsabilités

  • Réaliser des tests fonctionnels et de non-régression.
  • Développer des outils/scripts pour les campagnes de test.
  • Améliorer les frameworks et outils d'automatisation.

Connaissances

Automatisation des tests
Communication
Analyse

Outils

JIRA
Zephyr
JUnit
Gherkin

Description du poste

Notre client, une institution financière, recherche un Ingénieur QA / Test expérimenté (H / F) pour rejoindre l?équipe existante. La mission comprend la réalisation de tests fonctionnels et de non-régression, la création de cas de test, leur exécution, l?identification des défauts et leur remontée. Le candidat retenu devra également analyser la couverture de tests existante, identifier les lacunes, proposer des automatisations et concevoir des outils / scripts pour faciliter l?exécution des campagnes de test. - Garantir la qualité et la fiabilité des produits logiciels, tout en informant le Lead QA / Test Engineer de l?avancement des tests. - Être responsable de la conception et de la mise en ?uvre d'une stratégie de test efficace, identifier les lacunes et améliorer les plans de tests existants. -Améliorer les outils et frameworks d?automatisation existants ou en concevoir de nouveaux. ACTIVITÉS PRINCIPALES : - Travailler en étroite collaboration avec les Business Analysts, les équipes métiers, les développeurs et les autres testeurs pour définir et améliorer une bibliothèque hiérarchisée de cas de test pour la plateforme de compensation CDS. - Développer et enrichir les frameworks d?automatisation et automatiser les cas de test pour assurer une couverture complète. - Estimer, prioriser, planifier et coordonner les activités de test et d?automatisation. - Réaliser les campagnes de test selon les plans définis, manuellement ou via le framework d?automatisation interne et les outils complémentaires. - Enregistrer et remonter les résultats des tests de manière précise, avec un audit trail clair ou un résumé destiné aux managers. - Rédiger des fiches de défauts descriptives, permettant une reproduction facile et l?identification rapide de solutions. - Appliquer les bonnes pratiques QA et contribuer à l'amélioration continue des processus et de la couverture de test. Profil candidat : 4 à 7 ans d'expérience sur des missions similaires - Connaissance des dérivés de crédit pertinente pour le cycle de vie des transactions et la gestion des risques - Connaissance des CDS (Credit Default Swaps) - Expérience dans l'utilisation d'outils de test et de logiciels de gestion tels que JIRA, Zephyr, JUnit, Gherkin - Expérience pratique en automatisation des tests et en langages de script (Python / Java) - Connaissance des commandes UNIX - Connaissance des API REST - Maîtrise du SQL pour interroger de grandes bases de données Oracle. Capacité à analyser les spécifications fonctionnelles et techniques pour concevoir des cas de test pertinents, couvrant les flux principaux et les cas limites. Forte appétence pour l?automatisation des tâches manuelles afin d?optimiser les processus de test et réduire le time-to-market. Esprit d?initiative, bonne communication, et capacité à challenger les processus pour les améliorer. Autonomie et proactivité, avec une capacité à gérer ses tâches sans supervision directe. Aisance dans les échanges avec différents types d?interlocuteurs, compréhension des besoins variés selon les profils. Capacité à se fixer des objectifs alignés avec ceux de l?équipe et à contribuer à l?atteinte des objectifs communs. Excellente communication écrite et orale en français et anglais. Mission basée à Paris En portage salarial Télétravail : 2 jours par semaine

Créer une alerte emploi pour cette recherche
Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.