Psychologue protection de l’enfance H/F

TN France; Versailles; Sur place; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise de service public innovante en tant que Psychologue protection de l’enfance. Vous serez au cœur d'une équipe pluridisciplinaire, évaluant et soutenant les mineurs dans le cadre de l'Aide Sociale à l'Enfance. Ce rôle essentiel vous permettra d'apporter une contribution significative à la santé psychique des enfants en difficulté. Avec un environnement de travail valorisant l'inclusion et le bien-être des collaborateurs, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences tout en servant un intérêt général. Si vous êtes passionné par l'accompagnement des jeunes et souhaitez faire une différence, cette position est faite pour vous.

Prestations

47 jours de congés

Télétravail

Espaces de co-working

Bibliothèque numérique

Formations et conférences

Qualifications

• Doctorat ou Master 2 en psychologie clinique requis.
• Formations spécialisées en psycho-traumatisme appréciées.

Responsabilités

• Évaluer l'état de santé psychique des mineurs confiés à l'ASE.
• Établir des orientations de soins en coordination avec les psychologues.

Connaissances

Techniques cognitivo-comportementales

Thérapie dialectique-comportementale

EMDR

Thérapie familiale

Art-thérapie

Psycho-judiciaire

Psychopathologie enfants/adolescents/adultes

Méthodes d’évaluation et de diagnostic

Capacités rédactionnelles

Formation

Doctorat en psychologie clinique

D.E.S.S ou Master 2 en psychologie

Outils

SOLIS

HORUS

Move in Med

Doctolib

Description du poste

Psychologue protection de l’enfance H/F, Versailles

Département des Yvelines

Versailles, France

Les missions en bref …

Au sein du Conseil Départemental des Yvelines, L’Institut I.P.E.A. (Institut Psychotraumatisme Enfant Adolescent) se propose d’être un institut de référence au sein d’un réseau de santé partenarial sur les territoires.

Il se compose d’une équipe pluri-professionnelle comprenant :
– Un pôle Soin psychotraumatisme enfant/adolescent (pédopsychiatres, psychologues, éducateurs spécialisés, infirmières puéricultrices, secrétaires médicales) qui travaille dans une perspective intégrative et complémentariste.

– Un pôle Recherche & Innovation, partenaire de l’INSERM, de l’ENS, du CNRS, de l’Université Paris Saclay, de l’APHP et de Science Po.

– Un pôle Détection, Evaluation ASE & Prévention (DEP), comprenant psychologues, assistants sociaux, chargés d’animation et de liens partenariaux santé dans les Yvelines, ainsi que des secrétaires médicales.

– Un pôle Formation sur le psychotraumatisme enfant/adolescent destiné aux professionnels travaillant auprès d’enfants.

L’I.P.E.A. recrute un Psychologue protection de l’enfance H/F, basé à Versailles.

Votre mission : Évaluer l’état de santé psychique et les besoins de soin des mineurs confiés à l’Aide Sociale à l’Enfance.

• Évaluer l’état de santé psychique et les besoins de soin associés des mineurs confiés à l’Aide Sociale à l’Enfance.
• Réaliser une évaluation psychologique à l’entrée dans le dispositif ainsi qu’une réévaluation annuelle, en privilégiant les lieux d’accueil dépourvus de psychologue.
• Évaluer la qualité de la relation parents/enfant, lors des visites en présence d’un tiers si nécessaire.
• Établir des orientations de soins en coordination avec la mission Santé du Conseil départemental des Yvelines et les psychologues des établissements ou services d’accueil.
• S’assurer de la mise en œuvre du parcours de soins par l’établissement ou le service en lien avec le coordonnateur de parcours et l’infirmier protection de l’enfance.
• Participer aux instances de concertation pluridisciplinaire dédiées aux enfants confiés à l’ASE si nécessaire.
• Partager son analyse avec le coordonnateur de parcours pour l’élaboration du PPE sur la santé psychique de l’enfant.
• Participer, si besoin, aux synthèses autour des situations individuelles lorsque aucun psychologue n’est présent dans l’établissement.
• Être l’interlocuteur privilégié des psychologues des lieux d’accueil.
• Contribuer à l’évaluation pluridisciplinaire des situations des enfants et de leurs familles dans le cadre du traitement des informations préoccupantes, en apportant une dimension psychologique.

ET AUSSI :

• Suivre les formations proposées par l’Institut-IPEA pour les psychologues.
• Renseigner les logiciels métiers (SOLIS, HORUS, Move in Med, Doctolib).

Formation (diplômes, certifications, agréments…)

• Doctorat, D.E.S.S ou Master 2 en psychologie clinique et du développement de l’enfant (obligatoire).
• Formations spécialisées appréciées :
  – Évaluation et clinique du psycho-traumatisme, victimologie
  – Techniques de prise en charge du psycho-trauma reconnues par la communauté des experts.

Savoir-faire :

• Connaissances en pratiques en psychologie : Techniques cognitivo-comportementales, Thérapie dialectique-comportementale, EMDR, Thérapie familiale, Art-thérapie.
• Connaissances en psycho-judiciaire et psychopathologie enfants/adolescents/adultes.
• Maîtrise des méthodes d’évaluation et de diagnostic, des entretiens d’évaluation.
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en mode projet.
• Pédagogie de formation appréciée.
• Capacités rédactionnelles et de synthèse.

Savoir-être :

• Créativité, méthodologie, rigueur.
• Adaptabilité, ouverture d’esprit.
• Permis B obligatoire pour déplacements et réunions sur le territoire (voiture de service possible).

Choisir de travailler à nos côtés, c’est s’engager auprès d’une entreprise de service public innovante, attentive au bien-être de ses collaborateurs, où chacun peut façonner son poste. Pas besoin de passer de concours, nous valorisons compétences, ambition, créativité, initiative et intérêt général. La richesse du Département des Yvelines, ce sont ses collaborateurs.

Le Département des Yvelines favorise l’inclusion, notamment pour les personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à toute personne motivée.

La vie au Département des Yvelines :

• Riche de sens : parce qu’elle sert l’intérêt général, avec un engagement valorisé dans notre mission de service public.
• Source d’employabilité : avec un parcours d’intégration, des formations, conférences, contenus en ligne.
• Source d’équilibre : 47 jours de congés, espaces de co-working, télétravail, bibliothèque numérique, aides sociales.