Psychologue protection de l’enfance H/F

Département des Yvelines; Mantes-la-Jolie; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale innovante recrute un Psychologue protection de l’enfance à Mantes-la-Jolie. Vous serez responsable des évaluations psychologiques et du soutien aux enfants protégés, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Le poste requiert un Master 2 en psychologie clinique et au moins 2 ans d'expérience. Cette position propose une véritable implication dans le bien-être des enfants et favorise l'inclusion pour tous les candidats motivés.

Prestations

47 jours de congés

Télétravail

Espaces de co-working

Qualifications

• Minimum 2 ans d’expérience dans un poste similaire.
• Expérience avec les publics vulnérables appréciée.
• Autonomie, curiosité, esprit d’équipe, capacité d’adaptation.

Responsabilités

• Réaliser des évaluations psychologiques des enfants.
• Animer des ateliers de médiation pour les enfants confiés.
• Contribuer à des projets de recherche en santé mentale.

Connaissances

Méthodes et outils cliniques maîtrisés

Maîtrise des entretiens d’évaluation

Qualités rédactionnelles et de synthèse

Sens de l’organisation

Formation

Master 2 en psychologie clinique

DU complémentaire en psychopathologie de l’enfance

Outils

SOLIS

HORUS

SANTELIEN

Description du poste

Psychologue protection de l’enfance H/F, Mantes-la-Jolie

Département des Yvelines

Les missions en bref …

Le psychologue protection de l’enfance est un acteur clé auprès des enfants protégés. Il réalise des évaluations psychologiques, recueille la parole des mineurs et jeunes majeurs, propose une prise en charge adaptée à leurs besoins, et intervient de manière précoce.

Positionné au sein de la Direction Santé, le psychologue protection de l’enfance fait partie d’un collectif de professionnels dédié à la prise en charge des publics vulnérables.
Il collabore étroitement avec l’équipe d’infirmières référentes de la santé des enfants protégés, contribuant à la dimension psychique du projet pour l’enfant. Il travaille avec d’autres acteurs internes du Département (médecins, infirmières, conseillères conjugales, etc.) dans une approche holistique. Il développe un réseau local (hôpitaux, CMP, CMPP, libéraux…) selon les situations.

Les missions du Psychologue sont centrées sur les besoins de l’enfant. Rattaché à un Centre départemental de Prévention et de Santé, il intervient auprès des enfants des établissements de son territoire, organisant les entretiens dans ses locaux ou en établissements selon la situation.

Il exerce sous la supervision de la psychologue coordinatrice et participe à la vie de l’équipe, aux réunions et aux projets de service.

Les missions principales sont :

• Repérer systématiquement les besoins des enfants, notamment via des questionnaires digitaux standardisés dans leurs lieux de vie.
• Réaliser des évaluations psychologiques suite à ce repérage ou sur saisine des équipes.
• Rédiger des rapports psychologiques destinés à l’ASE.

Soutien et accompagnement psychologique (30%) :

• Contribuer à la mise en œuvre d’actions d’accompagnement dans les Centres départementaux de Prévention et Santé.
• Animer des ateliers de médiation pour les enfants confiés.
• Établir des orientations de soins en coordination avec l’infirmier protection de l’enfance du CD78 et les autres psychologues.
• Développer un réseau de soins local en santé mentale.
• Participer à des réunions pluridisciplinaires ou synthèses selon les besoins.
• Organiser des actions de sensibilisation pour faire évoluer les pratiques professionnelles.

Autres missions :

• Renseigner les logiciels métiers (SOLIS, HORUS, SANTELIEN), suivre les indicateurs, et participer à des projets de recherche en santé mentale.

Formation requise :

• Master 2 en psychologie clinique minimum, avec un DU complémentaire en psychopathologie de l’enfance ou protection de l’enfance apprécié.

Expérience :

• Minimum 2 ans d’expérience dans un poste similaire.

Savoir-faire :

• Méthodes et outils cliniques maîtrisés
• Maîtrise des entretiens d’évaluation
• Qualités rédactionnelles et de synthèse
• Sens de l’organisation

Savoir-être :

• Autonomie, curiosité
• Esprit d’équipe
• Capacité d’adaptation

Ce poste est permanent, catégorie adaptée à la fonction publique territoriale, ouvert en statut ou CDD (36 mois, renouvelable, possibilité de CDI).

Rejoindre le Département des Yvelines, c’est s’engager dans une collectivité innovante, soucieuse du bien-être de ses collaborateurs, où chacun peut façonner son poste. Aucune condition de concours n’est requise ; ce qui compte, c’est la compétence, l’ambition, la créativité, l’esprit d’initiative et le sens de l’intérêt général.

Le Département favorise l’inclusion, notamment pour les personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous les candidats motivés.

La vie au Département des Yvelines

Notre promesse :

• Une expérience riche de sens au service de l’intérêt général.
• Une employabilité renforcée grâce à un parcours d’intégration, des formations et des ressources pour votre développement professionnel.
• Un équilibre de vie avec 47 jours de congés, espaces de co-working, télétravail, bibliothèque numérique, et diverses aides sociales.