PSYCHOLOGUE (H / F) – UAM 64 – CDI Temps partiel (0.50 ETP) – Orthez

L’Association Rénovation; Bordeaux; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

L’Association Rénovation recherche un Psychologue à temps partiel pour l'UAM 64 à Orthez. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, le psychologue soutiendra des familles d’accueil et des jeunes en difficulté. Le poste implique des interventions au domicile, l'animation de groupes de parole et la participation à des réunions interdisciplinaires. Des avantages comme un forfait mobilité et des congés supplémentaires sont proposés.

Prestations

Forfait mobilité durable

Congés conventionnels supplémentaires

Mutuelle d'entreprise

Maintien du salaire pour congé maladie

Avantages CSE

Qualifications

• Diplôme en psychologie requis.
• Compétences relationnelles et d'écoute.
• Expérience dans le domaine de l'accompagnement souhaitée.

Responsabilités

• Accompagnement auprès des familles d'accueil du service ASE 64 et des jeunes.
• Intervention au domicile des assistants familiaux.
• Animation d'un groupe de parole mensuel.
• Écoute des professionnels, conseils et apports théoriques.
• Participation aux réunions interdisciplinaires hebdomadaires.
• Développement des liens de partenariat et de réseau.
• Intervention dans les commissions techniques d'évaluation de l'ASE.

Description du poste

PSYCHOLOGUE (H / F) – UAM 64 – CDI Temps partiel (0.50 ETP) – Orthez

UAM 64 – CDI à mi-temps (0.50 ETP) – Orthez

L’Association Rénovation s’est donnée pour but d’aider toute personne en difficulté sociale ou psychique à vivre mieux et à s’insérer dans la société. L’Association est spécialisée dans l’accompagnement et la prise en charge d’enfants, d’adolescents et d’adultes dans les secteurs du sanitaire, du médico-social et du social. Elle compte aujourd’hui plus de 840 salariés, répartis sur 20 établissements en Gironde, dans les Landes, les Pyrénées-Atlantiques et la Charente-Maritime.

Plus d’informations sur

L’ÉTABLISSEMENT

L’UAM 64, Unité d’accompagnement et de répit mobile, a pour vocation à intervenir auprès des assistants familiaux salariés par le Département des Pyrénées Atlantiques dans le cas de situations d’accueil dégradées et ainsi éviter les ruptures de parcours.

D’une capacité de 14 places, l’UAM 64 accompagne des jeunes âgés de 6 à 18 ans, confiés dans le Béarn, et relevant d’une mesure au titre de l’Aide Sociale à l’Enfance. Ses locaux sont situés à Orthez. La durée d’intervention est de 6 mois, renouvelable une fois. Cette reconduction est décidée au regard de la spécificité de chaque situation. Les interventions se déroulent du lundi au samedi, en journée de 9h00 à 19H00. Les astreintes ne relèvent pas du dispositif et sont assurées par l’ASE.

Sous la responsabilité du directeur d’établissement, intégré à une équipe pluridisciplinaire, vous assumez les missions suivantes en référence au projet associatif et au projet de service :

• Accompagnement auprès des familles d’accueil du service ASE 64 et des jeunes pour éviter un essoufflement de l’accueil et éviter les ruptures de parcours, autant que possible.
• Intervention au domicile des assistants familiauxafin d’accompagner les situations de conflit, médiatiser les relations dégradées, apporter des éclairages permettant à l’assistant familial une meilleure compréhension de la problématique des enfants accompagnés.
• Animation d’un groupe de parole mensuel pour les assistants familiaux.
• Ecoute des professionnels, conseils et apports via des éclairages théoriques et cliniques.
• Participation aux réunions interdisciplinaires hebdomadaires.
• Développement des liens de partenariat et de réseau.
• Intervention si nécessaire au sein des commissions techniques d’évaluation de l’ASE, en binôme avec l’éducateur référent de la situation.
• Forfait mobilité durable dans la limite de 400€ par an : Forfait vélo, trottinette, covoiturage, véhicule électrique, …
• Droit à 18 congés conventionnels supplémentaires par an (congés trimestriels) + congés d’ancienneté à partir de 5 ans
• Mutuelle d’entreprise : reste à charge de 4 € / mois pour une couverture de base
• Maintien du salaire en cas d’absence pour enfants malades (jusqu’à 70h par année civile pour un salarié à temps plein)
• Maintien du salaire durant le congé paternité / maternité sans condition d’ancienneté
• Maintien de l’ancienneté lors de la prise d’un congé parental d’éducation
• Avantages CSE : chèques vacances et billetterie

Créer une alerte emploi pour cette recherche