PSYCHOLOGUE - H/F

Petits Frères des Pauvres; Nouan-le-Fuzelier; On-site; EUR 32,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle collective attractive

Prime Ségur (238 € brut)

Avantages sociaux : CSE, chèques Vac.,

Job summary

L’Association Petits Frères des Pauvres recherche un psychologue H/F pour le centre de rencontre des Générations, un EHPAD de 60 lits avec hôtellerie, sous la responsabilité du Cadre de Santé, afin de concevoir et mettre en œuvre l’accompagnement psychologique des résidents visant à valoriser l’autonomie et à aider à surmonter leurs souffrances tout en les maintenant acteurs de leur environnement.

Vous participez à la commission médicale d’admission et aux réunions de transmissions, réalisez des

Qualifications

• Titulaire d'un diplôme en psychologie et formation appropriée.
• Sens de l’écoute, empathie et disponibilité.
• Capacité à travailler en équipe et à accompagner les résidents.

Responsibilities

• Effectuer les entretiens individuels et le suivi psychologique des résidents
• Réaliser des entretiens individuels ponctuels ou réguliers, sur la demande des résidents, de l’équipe ou du médecin.
• Rencontrer les familles avec les résidents.
• Tracer tous les éléments dans le logiciel de soin et transmettre les informations utiles pour adapter les soins et le suivi.
• Réaliser les évaluations selon le cadre réglementaire (PATHOS)
• Recueillir auprès des résidents leur histoire de vie, leurs remarques, envies attentes et besoins.
• Coordonner les réunions projet de vie avec un(e) infirmier(e) et un(e) aide-soignant(e).
• Rédiger les propositions de projet de vie à soumettre au résident avec ou sans sa famille (conformément au soutient du résident)
• Aider le résident à formaliser les directives anticipées si nécessaire
• Saisir le projet de vie sur le logiciel et le classer dans le classeur à disposition de l’équipe.
• Coordonner les activités PASA
• Construire le programme du PASA avec les membres de l’équipe en tenant compte de la liste des résidents qui y participe
• Être garant de la bonne traçabilité des évaluations individuelles et de la mise à jour de la trame de statistiques

Skills

Écoute active

Empathie

Respect des résidents

Travail en équipe

Disponibilité

Education

Diplôme en psychologie

Tools

Logiciel de soin

PATHOS

Job description

Association Petits Frères des Pauvres

Reconnue d’utilité publique, l’Association Petits Frères des Pauvres lutte depuis 1946 contre l’isolement et la solitude des personnes âgées, prioritairement les plus démunies.

L’Association de gestion des établissements des Petits Frères des Pauvres (PFP-AGE), a été créée en 2001 afin de contribuer à la réalisation et au développement des missions des Petits Frères des Pauvres.

A ce titre, PFP-AGE a pour objet de gérer toute structure, établissement ou service, offrant à des personnes âgées de plus de 50 ans des solutions innovantes d’accueil, de séjour et de logement à titre provisoire ou définitif.

S’ENGAGER POUR UNE CAUSE D’INTERÊT GENERAL

Rejoindre les Petits Frères des Pauvres, c’est contribuer à faire reculer le fléau de l’isolement des personnes âgées, à oeuvrer à une société plus inclusive envers ses aînés, à changer de regard sur la vieillesse. C'est donner du sens à son engagement professionnel et participer à un combat sociétal et aux enjeux de transition démographique. C'est aussi s’épanouir au sein d'un collectif engagé composé de plus de 600 salariés et 15 000 bénévoles qui mettent leur expertise et leur pouvoir d’agir au service des personnes âgées isolées et en situation de précarité. C’est la possibilité de développer ses compétences professionnelles, et d’évoluer dans un environnement où les valeurs, l’autonomie, l’audace et la responsabilité sont incarnées et respectées.

LE POSTE

Le centre de rencontre des Générations est un EHPAD de 60 lits disposant également d’une hôtellerie. Sous la responsabilité de la Cadre de Santé, le psychologue H/F conçoit et met en oeuvre un accompagnement des résidents sur le plan psychologique visant d’une part à valoriser l’autonomie psychique de la personne et à l’aider à surmonter ses souffrances et d’autre part, à rester acteur de son environnement, dans la mesure de sa capacité. Il participe à la commission médicale d’admission et participe aux réunions de transmissions durant lesquelles il partage les hypothèses de travail avec l’équipe soignante.

MISSIONS PRINCIPALES

• Effectuer les entretiens individuels et le suivi psychologique des résidents
• Réaliser des entretiens individuels ponctuels ou réguliers, sur la demande des résidents, de l’équipe ou du médecin.
• Rencontrer les familles avec les résidents.
• Tracer tous les éléments dans le logiciel de soin et transmettre les informations utiles pour adapter les soins et le suivi.
• Réaliser les évaluations selon le cadre réglementaire (PATHOS)

Elaborer Et Le Suivre Les Projets Personnalisés

• Recueillir auprès des résidents leur histoire de vie, leurs remarques, envies attentes et besoins.
• Coordonner les réunions projet de vie avec un(e) infirmier(e) et un(e) aide-soignant(e).
• Rédiger les propositions de projet de vie à soumettre au résident avec ou sans sa famille (conformément au soutient du résident)
• Aider le résident à formaliser les directives anticipées si nécessaire
• Saisir le projet de vie sur le logiciel et le classer dans le classeur à disposition de l’équipe.
• Coordonner les activités PASA
• Construire le programme du PASA avec les membres de l’équipe en tenant compte de la liste des résidents qui y participe
• Être garant de la bonne traçabilité des évaluations individuelles et de la mise à jour de la trame de statistiques

Poste à pourvoir dès que possible

PROFIL

Titulaire d'un diplôme en psychologie, vous avez le sens de l’écoute et de l’observation. Vous savez faire preuve d’empathie, de patience et de disponibilité. Vous savez travailler en équipe et avez l’envie de travailler auprès de nos Ainés.

AVANTAGES

• Mutuelle collective attractive
• Prime Ségur (238 € brut)
• Avantages sociaux : CSE, chèques vacances, chèques cadeaux et autres