Psychologue (H/F)

APF France handicap; Bouffémont; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation de soutien aux personnes en situation de handicap recherche un(e) psychologue pour accompagner psychologiquement les adultes. Le candidat idéal travaillera en équipe pluridisciplinaire et sera responsable de l'élaboration de projets thérapeutiques adaptés. Ce poste demande un diplôme en psychologie et une capacité à collaborer avec divers acteurs tout en respectant une rigueur nécessaire à l'exécution des tâches.

Qualifications

• Être diplômé(e) en psychologie reconnu(e).
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
• Aptitude à réaliser des observations cliniques et à rédiger des rapports.

Responsabilités

• Accompagner psychologiquement les adultes en situation de handicap.
• Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire.
• Élaborer des projets thérapeutiques adaptés aux patients.

Connaissances

Observation et analyse

Organisation de cadre thérapeutique

Communication avec les pairs

Formation

Diplôme en psychologie

Description du poste

Missions essentielles

• Accompagnement psychologique dans le cadre du projet de vie des adultes en situation de handicap,
• Travail institutionnel en équipe pluridisciplinaire en collaboration avec les familles et autres partenaires,
• Construction avec l'équipe pluridisciplinaire du projet de l'usager dans une vision globale,
• Travail en équipe pluridisciplinaire par la participation hebdomadaire aux réunions de l'équipe Soins (ergothérapeute, kinésithérapeute, IDE, psychomotricien, cadre de santé).
• Participation à des groupes de travail ou de réflexion institutionnels.

La fonction de psychologue requiert de choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence :

• Observer, écouter et analyser la situation, le discours des différents acteurs
• Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptées au patient
• Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement),
• Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et / ou rapports, relatifs à son domaine de compétences
• Formaliser et transmettre son savoir professionnel
• La fonction s'inscrit dans le cadre d'une organisation qui laisse, après validation de la direction, une capacité d'initiative dans le travail, une obligation de communication des actions menées, tout en respectant une rigueur indispensable à son exécution, et en sachant rendre compte.