Psychologue - GATT

PEOPLE AND BABY; Cournon-d'Auvergne; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de crèches recherche un(e) Psychologue pour des missions auprès des enfants, des équipes et des parents. Vous serez en charge de l'accueil et de l'adaptation des enfants, de l'observation des situations et de l'accompagnement des familles. Ce poste nécessite un diplôme en psychologie et au moins 5 ans d'expérience. Rejoignez une entreprise leader de la Petite Enfance, avec un engagement fort pour le bien-être des enfants et des équipes.

Prestations

Formation continue

Participation aux transports (50%)

Comité d’entreprise

Qualifications

• Au moins 5 années d'expériences auprès des enfants.
• Formations continues dispensées par un organisme interne.

Responsabilités

• Accueillir et adapter les enfants dans la crèche.
• Observer les situations quotidiennes pour aider au développement de l'enfant.
• Accompagner les équipes dans la gestion des comportements.
• Orienter les familles vers un suivi spécialisé.

Connaissances

Sens relationnel

Esprit d'analyse

Discrétion

Organisation

Disponibilité

Formation

Diplôme en psychologie

Description du poste

Créé en 2004, People&baby est un leader du secteur des crèches en France et à l’international. Dans ses 700 structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d’accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l’art, la nature et l’ouverture sur le monde.

Choisir d’être Psychologue en crèche, c’est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c’est être patient, exigeant et impliqué.

Devenir Psychologue chez people&baby c’est:

• L’occasion de parler 5 langues dans nos 210 crèches bilinguesfrançais-anglais, espagnol ou italien.
• S’ouvrir à l’Art et à la Naturegrâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l’art&nature.
• Travailler dans un environnement agréable: nos crèches sont des lieux de vie et d’éveil conçues par notre équipe d’architectes spécialisée dans l’aménagement de crèches.
• Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durableambitieux à travers 4 axes: l’Art&Nature, l’Harmonie, les Emotions et la Communication.

Les missions d’un Psychologue :

Auprès de l'enfant :

• Accueil à l'adaptation

• Observations dans des situations quotidiennes au sein du groupe, et éventuellement individuellement à la demande des équipes, des parents ou en prévention

• Accompagnement de l'enfant pour l'aider à donner un sens à ce qu'il vit (gestion de l'agressivité, colère, respect de son rythme, socialisation etc)

• Bilan et orientation si besoin d'une prise en charge plus approfondie ou spécialisée

Auprès des équipes :

• Aide à la visibilité et la compréhension des éléments de la vie psychiques de l'enfant qui interviennent dans son développement

• Aide à la reconnaissance et la gestion des interactions parents/enfants, équipes/parents, équipes/enfants, ou équipe/équipe

• Apports théoriques sur divers thèmes en fonction des besoins exprimés (lors de réunions d'équipes, ou en vue de communiquer aux parents

• Accompagnement des équipes dans leurs pratiques quotidiennes, et dans la compréhension des comportements et gestion de l'affect.

Auprès des parents :

• Accompagnement à l'accueil, la séparation

• Disponibilité pour répondre aux demandes individuelles, aide à la parentalité, sous forme d'entretiens

• Observation des interactions parents/enfants

• Orientation des familles pour suivi spécialisé, accompagnement

• Animations de réunions-débats adressées aux parents sur des thèmes de la pédagogie de l'enfant (agressivité, sommeil, alimentation, acquisition de la propreté, les limites, la vie en collectivité etc)

Auprès de la hiérarchie et de la société :

• Dans un but préventif, remontée des informations préoccupantes

• S'assurer de la bonne compréhension par les équipes des valeurs pédagogiques de la société

• Analyser les problématiques et questionnements récurrents afin de proposer des axes de travail au sein de la société

• Communiquer, travailler en inter-vision avec les autres psychologues

Les + :

• Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous
• Participation au transport en commun (50%)
• Comité d’entreprise

Processus de recrutement:

• 2 entretiens physiques
• 1 test de personnalité
• Prise de références
• 1 extrait de casier judiciaire vierge à fournir lors du 2ème entretien

Profil: Diplômé en psychologie avec au moins 5 années d'expériences auprès des enfants.

Votre sens relationnel, votre esprit d'analyse, votre discrétion, votre organisation et votre disponibilité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.

Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe!

Vous souhaitez vivre une aventure humaine dans une société en pleine évolution ? Nous sommes fiers d'être le leader de la Petite Enfance avec 98% de parents satisfaits et nous sommes impatients de vous faire découvrir notre ambition.

Fondé en 2004, People&Baby est l'acteur majeur du secteur en France avec ses 700 établissements répartis sur tout le territoire . Notre société accueille chaque semaine plus de 14 000 enfants.

People&Baby s'inscrit dans une démarche de conseil en réalisation et gestion de structures totalement centrées sur l'enfant. Soucieux du bien-être de chacun, enfant, parent, et collaborateur, People&Baby a mis en place une politique de ressources humaines innovante valorisant les compétences et la formation continue de ses équipes. Bienveillance, innovation, plaisir et responsabilités sont nos valeurs clés.

En nous rejoignant, vous développerez très vite votre expertise, avec à la clé, de multiples opportunités pour évoluer au sein d'un Groupe en pleine expansion. Le monde de la Petite Enfance vous attend, rejoignez-nous.