• Assurer l'information, le conseil et l'accompagnement personnalisé :
• Participer, en liaison avec les acteurs locaux de la formation, de l'emploi et de l'insertion professionnelle tout au long de la vie, à la réflexion collective sur l'orientation, les parcours de formation et d'insertion professionnelle.
• Conseiller les élèves et les étudiants dans la construction de leur parcours de formation, d'orientation et d'insertion professionnelle.
• Contribuer à l'observation continue des élèves et à la mise en œuvre des conditions de leur réussite scolaire en complément des équipes éducatives.
• Participer à la prévention et au suivi de l'échec scolaire et des sorties sans qualification.
• Contribuer à l'élaboration, la mise en œuvre et au suivi des dispositions du projet d'établissement relatives à l'orientation et à l'insertion professionnelle.
Candidatures (CV, lettre de motivation à l'attention de M. Le Recteur de la Région Académique de Guyane, 3 derniers entretiens professionnels) à adresser dans un délai de 3 semaines à partir de la publication de cette offre.
Pour les titulaires : grille de rémunération pour les fonctionnaires.
Pour les contractuels : de 2700 à 2900 euros bruts (incluant l'indemnité de 40% de vie chère).
La région académique de Guyane couvre une région et un département en Amérique du Sud, frontalière du Brésil et du Suriname, située à 7000 km de l'hexagone. Elle comprend 180 écoles, 40 collèges et 21 lycées publics et privés, avec une forte proportion d'établissements en REP+. La région compte environ 9800 personnels de l'éducation, dont 7110 enseignants. La Guyane, le plus grand département de France, présente des particularités géographiques et structurelles uniques, avec une majorité de zones forestières et des villes principalement côtières, certaines très éloignées ou isolées. Ces caractéristiques engendrent des enjeux importants en termes d'organisation administrative, pédagogique et de maîtrise des compétences de base.