Psychiatre - Secteur 59 G13

EPSM de l'agglomération lilloise - GHT Psy NPdC; Lille; Sur place; EUR 70 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

L'EPSM de l'Agglomération Lilloise recrute un praticien psychiatre pour rejoindre une équipe pluridisciplinaire. Les responsabilités incluent diagnostics, prescriptions, et encadrement des internes. Ce poste offre une occasion de s'investir au sein d'un établissement innovant en matière de santé mentale.

Prestations

Formation Médicale Continue

Prime d’engagement dans la carrière hospitalière

Activité d’intérêt général possible

Qualifications

• Inscription au Tableau de l’Ordre des Médecins dans la spécialité.
• Expertise en psychopathologie adulte.
• Maîtrise des approches thérapeutiques.

Responsabilités

• Diagnostics psychiatriques approfondis à travers des consultations et des entretiens.
• Élaboration et mise en œuvre des projets thérapeutiques individualisés.
• Participation aux urgences psychiatriques et gestion des situations de crise.

Connaissances

Écoute

Empathie

Gestion de crise

Formation

DES de psychiatrie

Description du poste

Les praticiens psychiatres exercent dans le cadre institutionnel du secteur, au sein d’une équipe pluridisciplinaire, et jouent un rôle central dans la prise en charge des patients.

Prise en charge médicale et clinique :

• Diagnostics psychiatriques approfondis à travers des consultations et des entretiens.
• Élaboration et mise en œuvre des projets thérapeutiques individualisés en lien avec les équipes soignantes.
• Prescription et suivi des traitements psychotropes et psychothérapeutiques.
• Participation aux urgences psychiatriques (directement au CMP, à l’hôpital ou en consultation de liaison aux urgences de l’hôpital de référence Victor Provo) et gestion des situations de crise (au CMP ou au CAPI).

Activités institutionnelles et sectorielles :

• Activités du secteur : hospitalisation complète, consultation ambulatoire (CMP) et interventions de liaison.
• Collaboration avec les partenaires du territoire et structures d’appui (associations, établissements médico-sociaux, justice...)
• Participation à l’élaboration et l’actualisation du projet de service.

Travail en équipe pluridisciplinaire :

• Collaboration avec les psychologues, infirmiers, assistants sociaux, éducateurs et autres professionnels
• Participation aux réunions de synthèse clinique et contribution à la coordination des soins.

Encadrement et formation :

• Encadrement / séniorisation des internes et étudiants en médecine

Les cycles de formation dispensés aux internes et étudiants en médecine sont ouverts aux médecins intéressés.

Recherche et innovation :

• Possibilité de participer à des travaux de recherche avec l’aide si besoin de la Fédération Régionale de recherche en Santé Mentale dont le siège se situe dans les locaux de l’établissement, sur le site de Saint André.

L’EPSM de l’Agglomération Lilloise a été précurseur et inspirateur des dispositifs d’accompagnement des suicidants, de la psychiatrie aux urgences, des équipes mobiles de psychiatrie précarité. Il développe actuellement, en lien avec les services universitaires de neuroradiologie et de psychiatrie, le projet ARIANES d’imagerie en santé mentale.

Plus largement, l’établissement a à cœur de promouvoir l’innovation et de mettre à disposition l’ingénierie nécessaire pour accompagner les projets portés par ses professionnels.

Caractéristiques particulières du poste

Poste ouvert aux praticiens hospitaliers titulaires ou contractuels .

Possibilité de temps partiel (% ou %).

L’organisation des missions peut être adaptée selon projet et aspirations du candidat.

Le projet de service prévoit en effet de s’appuyer sur les compétences spécifiques de chacun dans le cadre de parcours de soins, éventuellement en collaboration avec d’autres services.

Sont actuellement développés ou à venir : parcours premier épisode Ados-Jeunes Adultes, parcours état limite, parcours personnes âgées, troubles de l’humeur, équipe mobile de réhabilitation dont l’objectif sera d’améliorer les suivis de réhabilitation des personnes du secteur prises en soin en lien avec les dispositifs du secteur et le CRP.

Le projet de service prévoit également de développer l’activité de télé-expertise en lien avec la CPTS partenaire (CPTS des 7 villes). Des créneaux de télé-expertise seront ouverts dans l’année.

Une activité partagée peut enfin être organisée (jusqu’à 4 demi-journées hebdomadaires) pour les praticiens souhaitant s’inscrire sur des dispositifs spécialisés, et notamment les structures intersectorielles de réhabilitation ou de prise en charge des pathologies traumatiques.

Permanence des soins : Les psychiatres des secteurs roubaisiens de l’EPSM de l’Agglomération Lilloise sont appelés à participer au tour d’astreintes couvrant l’hôpital Lucien Bonnafé et les urgences du CH Victor Provo / Seniorisation de la ligne de gardes d’internes en place à sont associés au tour de gardes du Service d’Accueil et de Crise Lillois, en renfort des psychiatres des pôles lillois, de ceux de l’EPSM Lille Métropole et du GHICL. Fréquence limitée (

Prime d’engagement dans la carrière hospitalière (PECH) : Poste éligible pour les praticiens contractuels (jusqu’à

EUR en deux versements).

Activité d’intérêt général (AIG) : Possibilité d’AIG pour les praticiens hospitaliers

Formation Médicale Continue : Politique volontariste d’accompagnement en formation : Financements de formations longues / diplômantes. Enveloppe annuelle colloques / congrès. Actions institutionnelles établissement ou GHT.

Responsables fonctionnels / Liens privilégiés

Docteur Eric DIERS, chef de pôle

Docteur Jean OUREIB, chef de service

Cadre supérieur de santé : Monsieur Romuald Parzys

Compétences attendues et souhaitées

DES de psychiatrie et inscription au Tableau de l’Ordre des Médecins dans la spécialité.

Expertise en psychopathologie adulte.

Maîtrise des approches thérapeutiques combinant traitements médicamenteux et psychothérapies.

Connaissance des protocoles d’urgence psychiatrique et des modalités de soins sous contrainte.

Toute compétence technique particulière dans le champ de la discipline.

Capacité d’écoute, sens du relationnel et empathie.

Esprit d’équipe et aptitude à travailler dans un cadre pluridisciplinaire.

Capacité à gérer les situations de crise avec rigueur et discernement.

Renseignements

Mme Virginie VITTU - Responsable des affaires médicales

Candidature à adresser à : M. François CAPLIER - Directeur délégué de l’EPSM de l’Agglomération Lilloise

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