Proxy Product Owner F / H – Alternance (Apprentissage / Alternance)

MMA; Paris; Hybride; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise innovante où vous aurez l'opportunité de développer vos compétences en tant que Proxy Product Owner. Dans un environnement de travail bienveillant, vous coordonnerez des projets passionnants, participerez aux cérémonies agiles et contribuerez à l'amélioration de l'expérience client sur une application mobile. Avec un accompagnement personnalisé et une communauté d'alternants, vous serez soutenu tout au long de votre parcours. Ce poste offre une rémunération attractive et des avantages variés, tout en vous permettant de travailler dans un cadre hybride. N'attendez plus pour faire partie de cette aventure enrichissante !

Prestations

Rémunération supérieure au minimum légal

Primes d’intéressement

Télétravail possible

31 jours de congés payés

5 jours de congés pour examens

Restaurant d’entreprise

Avantages via le CSE

Forfait mobilité durable

Prise en charge de 75% des transports

Espace de travail convivial

Qualifications

• Capacité à coordonner des projets et à animer des réunions.
• Compétences en rédaction de spécifications fonctionnelles et User Stories.

Responsabilités

• Coordonner les projets et participer aux cérémonies agiles.
• Réaliser la recette fonctionnelle et les tests de non-régression.

Connaissances

Agile Methodologies

Communication Skills

Digital Experience

Curiosity

Rigor

Formation

Bac+4 in Web or Mobile Technologies

Bac+5 in New Technologies

Description du poste

Poste : Rejoignez Covéa et intégrez une équipe de 20 collaborateurs pour un contrat d’alternance d’une ou deux années, où vous aurez l’opportunité de développer vos compétences dans un environnement de travail bienveillant tout en contribuant à des projets innovants !

Le poste est à pourvoir à Levallois (92).

Vos missions au quotidien :

Au sein du pôle Espaces Digitaux GMF, et plus particulièrement de l’équipe application mobile (composée de Product Owners, développeurs, UX/UI designer, SCRUM Master), vous serez intégré.e à une équipe et participerez à l’ensemble des cérémonies Agile.

En tant que Proxy Product Owner au sein du Pôle Espaces Digitaux, vous aurez l’opportunité de :

1. Coordonner les projets dans leur globalité : organisation, préparation et animation de réunions avec les équipes marketing, fidélisation, directions métiers, Digital Factory, etc., ainsi que la planification.
2. Participer aux cérémonies agiles (daily meetings, démos, revues de sprint).
3. Rédiger les spécifications fonctionnelles et les User Stories.
4. Présenter les évolutions à l’équipe de développement et suivre leur mise en œuvre.
5. Réaliser la recette fonctionnelle et les tests de non-régression.
6. Modérer les commentaires sur les stores et répondre aux retours des sociétaires via le support pour améliorer la satisfaction client.
7. Participer à la mise en place de nouvelles fonctionnalités sur l’application mobile pour améliorer l’expérience client.
8. Réaliser du benchmarking et assurer une veille concurrentielle.

Chez Covéa, nous valorisons la diversité et l’égalité des chances. Nous vous offrons, à compétences égales, les mêmes possibilités d’évolution professionnelle !

Et si c’était vous ?

• Vous recherchez une alternance dans le cadre d’un Bac+4 ou Bac+5 en web, mobile, ou nouvelles technologies.
• Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme et de curiosité.
• Vous avez une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle.
• Vous avez une appétence pour le digital, les méthodes agiles, le secteur des assurances, ainsi que pour l’expérience client et la gamification.
• Votre réussite dépendra aussi de votre capacité d’apprentissage et d’adaptabilité.

Pourquoi choisir Covéa pour l’alternance ?

• Un accompagnement personnalisé avec votre tuteur et l’équipe pour renforcer votre formation et assurer votre réussite.
• Une communauté d’alternants pour faciliter votre intégration et vous accompagner tout au long de votre parcours.
• Un groupe reconnu par ses alternants et stagiaires, labellisé Happy Trainees et classé en tête dans sa catégorie. Plus d’informations : Label Happy Trainees Covéa.

Les avantages :

• Une rémunération supérieure au minimum légal de l’alternance.
• Primes d’intéressement et de participation selon les résultats du groupe.
• Un contexte de travail hybride avec possibilité de télétravail selon votre autonomie et les conditions de l’accord Covéa.
• 31 jours de congés payés par an, au prorata.
• 5 jours de congés pour la préparation des examens durant la durée du contrat.
• Restaurant d’entreprise ou titres-restaurant.
• De nombreux avantages via le CSE.
• Forfait mobilité durable pour une partie des frais de déplacement.
• Prise en charge à 75% de l’abonnement aux transports en commun.
• Un espace de travail convivial, parking, proximité des transports.

Et la suite ?

Si vous êtes prêt.e à relever le défi, postulez ! Nous avons hâte de découvrir votre profil !

Après examen de votre candidature, nous reviendrons vers vous. Si votre profil est retenu, vous serez contacté.e pour un premier entretien, soit par votre futur.e manager, soit par un.e chargé.e de recrutement.

Covéa est un groupe mutualiste engagé, comprenant les marques MAAF, MMA, GMF, et le réassureur PartnerRe.

En tant qu’acteur majeur des territoires, avec 24 000 collaborateurs, Covéa protège plus de 11 millions de clients et sociétaires en France.

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