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Project Manager Officer supply chain aéronautique H/F

Expleo

Vitrolles

Sur place

EUR 35 000 - 45 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

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Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Project Manager pour optimiser la résilience de la supply chain. Ce rôle clé implique la coordination des projets, l'analyse des écarts, et le suivi financier. Vous serez responsable de piloter les indicateurs de performance et d'assurer la qualité des livraisons. Si vous êtes autonome, rigoureux et avez un bon niveau en anglais, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une équipe engagée et contribuez à des projets innovants dans un environnement stimulant.

Prestations

Télétravail
CSE (chèque vacances, culture)
13 RTT
Carte de tickets restaurant
Prévoyance santé
Prime de vacances
Prime de cooptation
Remboursement des titres de transport

Qualifications

  • Minimum 3 ans d'expérience dans le management de projet.
  • Autonomie et rigueur avec un bon relationnel requis.

Responsabilités

  • Coordonner les activités sur les projets pour atteindre les objectifs.
  • Évaluer les risques projets et coordonner les parties prenantes.

Connaissances

Management de projet
Analyse des écarts
Coordination des activités
Bon niveau en anglais
Développement informatique

Formation

Diplôme Bac + 5

Outils

MS Project
Primavera
Méthode agile (Scrum Master)

Description du poste

Description du poste

Au sein de l’équipe Mechanical Products Engineering, rattaché à l’agence de Vitrolles, vous occuperez le rôle de project manager Officer H/F. Votre rôle consistera à assurer la coordination des projets visant à améliorer la résilience de la supply chain.

Missions :

  • Assurer la coordination des activités sur les projets attitrés visant à l’atteinte des objectifs de livraison et de qualité.
  • Etablir et piloter le planning à partir des données transmises par les équipes techniques.
  • Analyser les écarts et proposer des plans d’actions.
  • Consolider les estimations de durée des tâches et établir le plan de charge correspondant, remonter les surcharges éventuelles.
  • Evaluer les risques projets et coordonner les parties prenantes pour la mise en œuvre d’actions préventives.
  • Réaliser le suivi financier du projet (vérification des dépenses, estimation du reste à faire ainsi que la proposition d’actions correctives en cas de dépassement).
  • Animer le reporting en pilotant les différents indicateurs de KPI permettant d'évaluer la performance et le suivi de projet.

Profil :

  • Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac + 5 avec une première expérience de minimum 3 ans dans le management de projet.
  • Vous êtes autonome, rigoureux.se avec un bon relationnel, ces qualités vous permettront de mener à bien cette mission.
  • Un bon niveau en anglais est souhaité, l'allemand serait un plus.
  • Diplôme en aéronautique ou connaissance de l'environnement aéronautique.
  • Connaissance des outils MS Project, Primavera ou autre exigée.
  • Connaissance de la méthode agile (Scrum Master) exigée.
  • Expérience en développement informatique serait un plus.

Rémunération et avantages :

  • Politique interne sur le télétravail.
  • CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc.).
  • 13 RTT + un compte épargne temps.
  • Carte de tickets restaurant.
  • Prévoyance santé.
  • Prime de vacances.
  • Prime de cooptation.
  • Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable.
  • Salaire à partir de 35000€ brut annuel suivant votre expertise.

Notre process recrutement :

  • Vous candidatez.
  • Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement.
  • Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio.
  • Si validation, envoi de la proposition de collaboration.
  • Début de votre parcours d’intégration chez Expleo!

A bientôt dans nos équipes!

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.

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