Project Manager Officer

Devoteam; Lyon; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante dans le digital recherche un Gestionnaire de Portefeuille de Projets à Lyon. Vous serez responsable de la gestion de la roadmap opérationnelle et prévisionnelle, tout en accompagnant les équipes projets. Une solide maîtrise de la gestion de projet et d'excellentes qualités relationnelles sont indispensables. Une expérience avec des outils bureautiques comme Excel et PowerPoint est également requise.

Qualifications

• Solide maîtrise de la gestion de projet (planification, reporting, gestion des risques).
• Reconnaissance pour rigueur, proactivité et force de proposition.
• Capacité à appréhender des environnements complexes.
• Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles.
• Autonome avec une capacité d'adaptation rapide.

Responsabilités

• Définir les processus et procédures pour gérer la roadmap.
• Maintenir et produire les indicateurs de performance des projets.
• Analyser les données des projets et proposer des plans d'amélioration.
• Conseiller les équipes projet sur les recommandations.
• Organiser et orchestrer les opérations avec les directions partenaires.

Connaissances

Gestion de projet

Rigueur

Proactivité

Qualités rédactionnelles

Qualités relationnelles

Maîtrise d'Excel

Maîtrise de PowerPoint

Description du poste

Description de l\'entreprise

Agence multi spécialiste composée de 350 collaborateurs répartis en communautés d’experts, Devoteam Lyon accompagne les DSI dans leur transformation digitale, avec un focus sur les nouvelles technologies comme le cloud (aws, microsoft google), l\'intelligence artificielle, la cybersécurité, la data, et l\'intelligence artificielle, et l\'automatisation des processus métiers.

Devoteam Innovative Technology est dédié à l\'accompagnement des entreprises dans leur transformation digitale grâce à des technologies innovantes comme le cloud, l\'intelligence artificielle et la cybersécurité. Elle aide les organisations à optimiser leurs processus métiers et à renforcer leur compétitivité en intégrant des solutions sur mesure, tout en assurant un cadrage projet rigoureux et un accompagnement au changement pour garantir une adoption fluide des nouvelles technologies.

Missions du poste

En tant que Gestionnaire de Portefeuille de Projets, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage stratégique de la roadmap de notre client. Vos principales missions seront de :

• Définir les processus et procédures pour la gestion de la Roadmap opérationnelle et prévisionnelle.

• Définir, maintenir et produire les indicateurs de performance et les tableaux de bord des projets.

• Analyser les données des projets pour construire des synthèses, alerter les acteurs concernés et proposer des plans d’amélioration.

• Conseiller les équipes projet et les accompagner dans la mise en œuvre des recommandations.

• Organiser et orchestrer les opérations avec les directions partenaires, en animant des équipes internes et en pilotant des prestataires.

Qualifications

Pour réussir dans ce rôle, vous disposez des compétences suivantes :

• Vous JUSTIFIEZ d\'une solide maîtrise de la gestion de projet (planification, reporting, gestion des risques).

• Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre proactivité et votre force de proposition.

• Votre capacité à appréhender des environnements complexes et à monter rapidement en compétences vous permet d\'être autonome.

• Doté(e) d\'excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles, vous êtes un(e) bon(ne) communicant(e).

• Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel (tableaux croisés dynamiques, formules) et PowerPoint.

Pourquoi nous rejoindre

Nous sommes une AI-Driven Company, partenaire des plus grands partenaires technologiques (Google, AWS, Microsoft, ServiceNow,…) et composée d\'un important collectif d\'experts (50 tribus d\'expertise).

Avec 75% de nos collaborateurs certifiés dont 100 % sur la GenAI, Devoteam s\'impose comme une Learning Company, où l’apprentissage continu est au cœur de notre ADN.

Informations supplémentaires

Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ? Il comporte 2 à 3 entretiens :

• Talent Acquisition Interview : l\'objectif est de faire le point sur vos compétences, votre niveau d\'anglais et de valider vos éléments de motivation.

• Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors d\'un échange avec un expert métier.

• Leadership Interview : il permet d\'évaluer votre potentiel, vos ambitions et d\'envisager votre évolution au sein de Devoteam.

Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité...) peuvent vous être adressés.

Si votre candidature est retenue, nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions d\'embauche. En cas d\'acceptation, le contrat de travail est formalisé.

Le Groupe Devoteam œuvre pour l\'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l\'excellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.