Project Management Officer Finance IT H/F

Crédit Agricole SA; Montrouge; Sur place; EUR 65 000 - 85 000; Plein temps

Résumé du poste

Crédit Agricole CIB recherche un ingénieur PMO pour piloter des programmes IT dans un domaine multi-projets complexe, en lien étroit avec les chefs de projets et les managers, et assurer le suivi KPI, budget et risques.

Vous participerez à la gouvernance transverse, au pilotage des centres de services et à l’amélioration continue des pratiques. Une expérience en environnement bancaire et des compétences Excel/Power BI sont demandées; télétravail possible selon accord.

Qualifications

• Expérience significative en gestion de projet, PMO ou pilotage IT indispensable.
• Expérience confirmée en environnement complexe et multi-projets nécessaire.
• Expérience en environnement bancaire et/ou IT fortement appréciée.

Responsabilités

• Suivre le portefeuille de projets du domaine FIT (KPI, planning, budget, risques).
• Préparer et animer les instances de gouvernance transverse (revues, comités RUN).
• Contribuer à l’amélioration des bonnes pratiques et des standards.
• Accompagner les chefs de projet dans le pilotage et méthodologies.
• Participer à la gestion des risques et à la résolution de problèmes.
• Animer les démarches de transformation et d’amélioration continue du domaine FIT.
• Accompagner les équipes vers un mode de fonctionnement orienté produit.
• Contribuer au pilotage des centres de services du domaine.
• Administrer et faire évoluer les espaces collaboratifs (SharePoint).

Connaissances

Gestion de projet

Reporting & data

Build & Run

KPI & performance

Outils collaboratifs

IA Copilot

Formation

Bac+5 / Master

Outils

Teams

SharePoint

Excel

Power BI

Copilot / IA

Description du poste

Description du poste

Mots clés : ingénieur commercial Paris

La Direction Information System & Risks IT (ISR) a pour objectif de doter Crédit Agricole CIB (CACIB) de la meilleure plateforme IT et opérations pour répondre aux besoins de maintenir et renforcer la qualité des services rendus à CACIB et de se préparer aux enjeux de croissance et de transformation digitale de CACIB.

Rejoignez la Direction ISR de CA-CIB, responsable de la conception, du développement, de la maintenance des applications et des systèmes de la Banque !

Responsabilités

• Assurer le suivi du portefeuille de projets du domaine FIT, en lien étroit avec les chefs de projet et les managers (KPI, planning, budget, risques, communication, respect des standards CACIB, etc.)
• Préparer et animer les instances de gouvernance transverse (revues de projets, comités de suivi du RUN, etc.)
• Contribuer à la définition et à l’amélioration des bonnes pratiques et des standards de fonctionnement
• Accompagner les chefs de projet dans leurs activités, notamment dans la structuration du pilotage et l’appropriation des méthodologies
• Participer à la gestion des risques et à la résolution de problèmes, en apportant une vision transverse et structurée
• Animer les démarches de transformation et d’amélioration continue du domaine FIT (innovation, optimisation des processus, communication interne, animation d’équipes, etc.)
• Accompagner les équipes dans leur évolution vers un mode de fonctionnement orienté produit
• Contribuer au pilotage des centres de services du domaine
• Administrer et faire évoluer les espaces collaboratifs (SharePoint) du domaine

Vous serez également en contact avec les équipes Projets et Méthodes globales / transverses ISR.

Qualifications

Niveau d’études minimum : Bac +5 / M2 et plus. Spécialisation : Ecole d’ingénieur, université, systèmes d’information.

• Expérience significative en gestion de projet, PMO ou pilotage IT indispensable.
• Expérience confirmée en environnement complexe et multi-projets.
• Une expérience en environnement bancaire et/ou IT est fortement appréciée.

Compétences recherchées

• Solide maîtrise des méthodologies de gestion de projet et de programme
• Bonne maîtrise des outils de reporting et d’analyse de données (Excel, Power BI, …)
• Bonne compréhension des environnements IT, notamment des activités Build & Run
• Culture du pilotage par les indicateurs (KPI) et de la performance
• Maîtrise des outils collaboratifs et digitaux (Teams, SharePoint, etc.)
• Bonne appropriation des outils d’assistance par IA (Copilot ou équivalent)

Compétences comportementales

• Rigueur, fiabilité et sens des responsabilités (indispensables)
• Excellent relationnel et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés
• Forte capacité à animation transverse et de coordination
• Excellente capacité de synthèse et de restitution
• Communication claire et structurée, à l’écrit comme à l’oral
• Capacité à travailler en transverse sans lien hiérarchique direct
• Sens de l’organisation et gestion des priorités
• Écoute active et compréhension des enjeux des parties prenantes
• Posture positive et facilitatrice, favorisant la collaboration
• Dynamisme, proactivité et esprit d’initiative

La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.

Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.

Anglais opérationnel.