Vous souhaitez acquérir une expérience en gestion de projets digitaux dans un environnement dynamique et international? CACEIS vous propose une alternance en tant que Project Lead au sein de la Direction Client and Business Development Support.
Votre direction
Au sein du domaine Client Coverage, le Client and Business Development Support est responsable du Support Commercial.
Il est constitué de quatre Départements répartis principalement entre les sites de Luxembourg, Dublin, Kuala Lumpur et Paris :
Un pool de Project Leads est directement rattaché au Responsable Groupe de la ligne Métier.
Votre équipe
- Vous rejoignez le pool de project leads et serez rattaché directement au Product Owner du métier Client and Business Development Support.
- Nous travaillons en lien direct avec les différents départements CBDS et la direction IT de CACEIS. Notre mission est de faire évoluer les différentes applications dédiées à nos clients et équipes en cohérence avec le besoin des utilisateurs finaux.
- Nous intervenons sur les outils suivants : KYC digitalisé, Onboarding de comptes et fonds en ligne, facturation dématérialisée.
- Ces outils sont utilisés à travers toutes les entités du groupe CACEIS.
- Gestion du support utilisateur des outils d’Onboarding CACEIS.
- Contribuer à l’exécution de la roadmap digitale portée par le Product Owner et les responsables de départements.
- Participer à toutes les phases d’un projet digital AGILE mené en SCRUM (ateliers de conception, cérémonies, rédaction de guides utilisateurs).
- Aider à la rédaction des user stories (description des nouvelles fonctionnalités).
- Support au PO sur les phases de tests.
- Participation aux actions de communication et de formation pour déployer nos initiatives.
Apport de l’alternance
- En relation directe avec des collaborateurs seniors et le top management de CACEIS, vous serez au cœur des initiatives digitales du métier CBDS.
- Vous découvrirez les différents aspects des métiers de l’Asset Servicing et des prestations proposées par CACEIS.
- Vous apprendrez toutes les facettes de la gestion de projet AGILE, basé sur la conception de produits digitaux en lien direct avec nos clients, sociétés de gestion ou investisseurs institutionnels.
Processus de recrutement
- Tests psychotechniques et anglais d’une durée d’environ une heure.
- Un entretien en présentiel ou en Visio avec votre futur tuteur d’alternance et/ou le manager de l’équipe.
- Un entretien téléphonique avec votre interlocuteur RH pour mettre en place les modalités d’embauche (date de l’alternance, rémunération, etc.).