Program Director - CDI Paris - Theodo

Theodo; Paris; Sur place; EUR 110 000 - 150 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Actionnariat salarié

Épargne salariale

Budget équipement

Mutuelle

Coach interne

Résumé du poste

Theodo à Paris recherche un Program Director pour faire grandir les PM/LPM et assurer la réussite du delivery sur des projets digitaux complexes. Vous piloterez les carrières, évaluerez les performances et optimiserez la structuration de la practice.

Vous rejoindrez un groupe de 700 personnes, bénéficiez d'un accompagnement coaching et d'opportunités cross-entités, avec une culture d'apprentissage et d'amélioration continue.

Qualifications

• Diplômé(e) d'une grande école d'ingénieur et au moins 6 ans d'expérience en product management (Senior PM / Lead PM / Head of Product).
• Capacité à porter le delivery de projets complexes: qualité, délais et valeur pour le client.

Responsabilités

• Manager les PM/LPM et faire progresser leur carrière et leur delivery.
• Conduire les évaluations annuelles et fixer des objectifs ambitieux et atteignables.
• Contribuer à la staffing et à la structuration de la practice.

Connaissances

Lead PM

Delivery management

People management

Client management

AI-oriented

Product management

Formation

Diplôme d'ingénieur

Description du poste

L’histoire du groupe the company et son succèsthe company accompagne depuis 2009 les entreprises innovantes dans la conception, le développement et le déploiement de produits digitaux ingénieux - tels que la plateforme TF1+, l'application LCL Pro ou l'application France Identité Numérique - en tirant parti du meilleur de la technologie et de l’approche Lean.the company connait une croissance exceptionnelle depuis 15 ans : nos équipes rassemblent plus de 750 Theodoers, principalement des Software Engineers, passionnés de technologie et d’amélioration continue. En 2025, le groupe the company génère 100M€ de CA.La practice AI Build accompagne les entreprises de tous secteurs dans la conception et le développement d’applications web sur-mesure. Habitués à intervenir au sein d’écosystèmes IT existants, nous intégrons nos solutions avec des outils imposés - ERP, CRM, plateformes métiers complexes - et savons nous intégrer efficacement dans les systèmes développés par nos clients.Ton équipeTu manages une équipe de Lead Product Managers (LPM) et de Product Managers (PM) répartis sur différents projets. Tu es responsable de leur carrière, de leur progression et de la réussite de leur delivery.

Tes futures missions

En tant que Program Director, tu portes deux responsabilités complémentaires : faire grandir tes PM/LPM et garantir la réussite de leur delivery.

Manager et faire progresser les PM/LPM :

• Accompagner tes PM/LPM sur leurs projets : suivre leur delivery, les aider à débloquer les situations, leur donner des retours réguliers et exigeants dans une logique de progression.
• Être responsable de leur carrière : construire avec chacun·e un plan de progression clair et les projeter sur leurs prochaines étapes, chez le client comme chez the company.
• Mener les évaluations annuelles de ton équipe, en objectivant les progrès et en fixant des objectifs ambitieux et atteignables.

Garantir un delivery de qualité

• Sécuriser la réussite des projets de ton périmètre : qualité, délais et création de valeur pour le client comme pour les équipes.

Structurer la practice

• Contribuer au staffing : participer aux décisions d’affectation et à l’adéquation entre les talents et les besoins des projets.
• Animer les temps collectifs (all-hands, rituels de practice) pour renforcer la cohésion et la dynamique d’équipe.
• Participer aux avant-ventes pour faire grandir le portefeuille de la practice et ouvrir de nouvelles opportunités.

Une méthodologie basée sur l’apprentissage continuChez the company, nous avons construit notre approche tech autour d’une conviction forte : on développe d’abord les personnes, avant de développer les produits.

Ce que tu auras pour réussir

• Une formation dispensée par un Group PM expérimenté, pour monter en compétence sur la posture de management et la structuration de practice.
• Une intégration dans l’équipe des Group PM, avec un weekly dédié pour avancer collectivement et trouver du soutien au quotidien.

Profil recherché

• Diplômé(e) d'une grande école d'ingénieur, avec plus de 8 ans d'expérience professionnelle, dont au moins 6 ans en product management (Senior PM / Lead PM / Head of Product) en startup, ESN ou cabinet de conseil
• Capacité à porter le delivery de projets complexes : qualité, délais, création de valeur.
• Aisance relationnelle et client : créer une relation de confiance, échanger avec des interlocuteurs de top management, gérer des situations sensibles avec calme et clarté.
• Solides compétences en feedback et en management : écoute active, capacité à challenger et à délivrer des retours exigeants dans une logique de progression collective.
• AI-oriented
• Envie d’apprendre, de challenger son équipe, de demander de l’aide et d’accepter d’être challengé(e)

Pourquoi rejoindre the company ?

L’environnement:

• Rejoindre un groupe de 700 personnes avec de nombreuses possibilités d’évolutions cross-entités
• Chaque Theodoer est accompagné par un coach interne. Son objectif : t’épauler dans ton quotidien et parler objectifs de carrière via des séances de coaching hebdomadaires.
• Participation à des projets associatifs grâce à la Fondation the company (Ada Tech School, Code Phoenix, Article 1…)
• Soirées mensuelles, keynotes et week-end d’entreprise annuel

Le package :

• Actionnariat salarié pour être associé à la réussite du groupe
• De l’épargne salarialeavec un mécanisme d’intéressement en partenariat avec Epsor
• Budget équipement(ordinateur, smartphone, écouteurs…)
• Des avantages fournis par notreCSE(sport avec Gymlib,...)
• 5 semaines + 8 à 12 RTT/an
• Mutuelle (SideCare) prise en charge à 50%
• Carte ticket-restaurants Swile
• Aides et places en crèche réservées

Prêt à nous rejoindre ?