Lead Product Manager - CDI Paris - Theodo RetailTech

Theodo; Paris; On-site; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Actionnariat salarié

Épargne salariale avec intéressement

Budget équipement

Avantages CSE

5 semaines de congés + RTT

Mutuelle prise en charge à 50%

Tickets-restaurants Swile

Aides crèche

Job summary

Theodo recherche un Lead Product Manager pour piloter des projets complexes en portage de vision produit et delivery, afin de créer de la valeur pour le client et les équipes. Vous coordonnerez plusieurs squads et assurerez l’alignement technico-fonctionnel avec les parties prenantes.

Vous aurez l’opportunité de modeler la stratégie produit, d’accompagner les PM et de faire progresser les pratiques Lean Tech au sein d’un groupe en croissance, avec des opportunités croix-entités et un fort

Qualifications

• Plus de 5 ans d’expérience professionnelle dont au moins 4 ans en product management (Senior PM/Lead PM/Head of Product).
• Intérêt marqué pour la conception de produits à fort impact business et une appétence tech.
• Excellente aisance relationnelle et client, capable d’interagir avec le top management.
• Posture client first: disponible, réactif, à l’écoute et capable de prioriser le client.
• Compétences solides en négociation et management pour challenger et délivrer avec clarté.

Responsibilities

• Définir et porter la stratégie produit avec le client, modélisation de la valeur et architecture produit.
• Coordonner plusieurs squads pour livrer des projets complexes dans les délais et le budget.
• Créer les conditions de réussite des équipes et adapter l’organisation selon le projet.
• Mettre en place des dispositifs de gouvernance pour aligner les parties prenantes et assurer la visibilité.

Skills

Product management

Leadership

Négociation

Relation client

Gestion d’équipe

Education

École d’ingénieur

Job description

L’histoire du groupe the company et son succèsthe company accompagne depuis 2009 les entreprises innovantes dans la conception, le développement et le déploiement de produits digitaux ingénieux - tels que la plateforme TF1+, l'application LCL Pro ou l'application France Identité Numérique - en tirant parti du meilleur de la technologie et de l’approche Lean.the company connait une croissance exceptionnelle depuis 15 ans : nos équipes rassemblent plus de 750 Theodoers, principalement des Software Engineers, passionnés de technologie et d’amélioration continue. En 2025, le groupe the company génère 100M€ de CA.La practice RetailTech regroupe nos clients du retail et de l'e-commerce : des acteurs qui transforment l'expérience d'achat de millions d'utilisateurs, en magasin comme en ligne. Elle rassemble les équipes produit, tech et design qui les accompagnent au quotidien sur des programmes à fort enjeu business.C'est un domaine en pleine structuration : on y construit la communauté produit, on outille le staffing, on anime les rituels collectifs (all-hands, dojos) et on contribue aux avant-ventes pour faire grandie le portefeuille.

Tes futures missions :

En tant que Lead Product Manager, tu pilotes des projets produits complexes en portant la vision produit, en orchestrant le delivery et en garantissant la création de valeur pour le client comme pour les équipes.

• Définir et porter la stratégie produit avec le client : modélisation de la valeur, architecture produit, EPICs, arbitrage des trade-offs et alignement technico-fonctionnel.
• Assurer un delivery réussi en coordonnant plusieurs squads pour livrer des projets complexes dans les temps, le budget et le niveau de qualité attendu.
• Créer les conditions de réussite des équipes en définissant le bon set-up (équipes the company ou partenaires), en négociant les moyens nécessaires et en adaptant l’organisation aux contraintes du projet.
• Apporter de la visibilité et de la clarté via des dispositifs de gouvernance adaptés, pour aligner le’ensemble des parties prenantes.

Selon la composition de l'équipe, tu pourras être responsable de faire monter en compétence les Products Managers, en créant un environnement propice à leur réussite, leur montée en compétences et leur projection chez le client et/ou chez the company.

• Garantir la satisfaction client sur le long terme, en construisant une relation de confiance, en identifiant de nouvelles opportunités et en collaborant avec les équipes Sales, Staffing et People.

Les problématiques et les technos sont très différentes d’un projet à l’autre, voici quelques exemples :

• iDealwine®: leader mondial des enchères de vins en ligne a engagé la migration de son site e-commerce monolithique vers une architecture composable pour gagner en évolutivité, en sécurité et en maîtrise technologique. Après 2 mois de cadrage, les équipes the company ont piloté une approche design-to-cost permettant de modulariser la plateforme et de migrer 20 ans d’historique en 14 mois, dans le respect du budget et du planning.

• Sevetys : refonte complète d’une web app métier avec deux volets stratégiques : un outil de prise de rendez‑vous pour les propriétaires d’animaux et un back‑office dédié aux vétérinaires. Deux équipes produit ont piloté la reconstruction des plateformes de bout en bout, rejointes en fin de projet par une équipe data pour structurer et valoriser les données. Principal défi : une mise en production coordonnée à grande échelle, impliquant de nombreuses cliniques vétérinaires, sans interruption d’activité.

Tes perspectives d'évolution :

Les voies qui s’ouvrent à toi ensuite :

• devenir Group PM et manager les Lead PM d'un grand compte
• t’orienter vers un rôle plus commercial sur d’autres grands comptes : Key Account Manager
• mettre ton expertise de gestion de projets complexes à profit dans un rôle de COO ou CPO

Une méthodologie basée sur l’apprentissage continu :

Chez the company, nous avons construit notre approche tech autour d’une conviction forte : on développe d’abord les personnes, avant de développer les produits. Notre Lean Tech® System met l’accent sur l’apprentissage continu : tu évolueras dans un environnement qui investit sur le long terme, où l’objectif est de te permettre de progresser chaque jour, tout en construisant des produits utiles et performants pour nos clients.

Profil recherché :

• Diplômé·e d’une grande école d’ingénieur, avec plus de 5 ans d’expérience professionnelle, dont au moins 4 ans en product management (Senior PM / Lead PM / Head of Product), en startup, ESN ou cabinet de conseil.
• Intérêt marqué pour la conception de produits à fort impact business, avec une appétence pour la tech et de bonnes connaissances sur le sujet.
• Excellente aisance relationnelle et client : capable de créer une relation de confiance, d’échanger avec des interlocuteurs de top management, et à l’aise dans des contextes grands comptes.
• Posture client first : disponible, réactif·ve, à l’écoute, capable de prioriser le client, d’intégrer les retours, d’anticiper les besoins et de gérer des situations sensibles.
• Solides compétences en négociation et management : écoute active, questionnement, capacité à challenger, à gérer le conflit et à délivrer des feedbacks exigeants avec calme et clarté, dans une logique de progression collective.
• Forte envie d’apprendre et de progresser, capable de challenger son équipe, de demander de l’aide et d’accepter d’être challengé.

Pourquoi rejoindre the company ?

L’environnement: Rejoindre un groupe de 750personnes avec de nombreuses possibilités d’évolutions cross-entités. Chaque Theodoer est accompagné par un coach interne. Son objectif : t’épauler dans ton quotidien et parler objectifs de carrière via des séances de coaching hebdomadaires. Participation à des projets associatifs grâce à la Fondation the company (Ada Tech School, Code Phoenix, Article 1…). Soirées mensuelles, keynotes et week-end d’entreprise annuel.

Le package :

• Actionnariat salarié pour être associé à la réussite du groupe
• De l’épargne salariale avec un mécanisme d’intéressement en partenariat avec Epsor
• Budget équipement(ordinateur, smartphone, écouteurs…)
• Des avantages fournis par notreCSE(sport avec Gymlib,...)
• 5 semaines + 8 à 12 RTT/an
• Mutuelle (SideCare) prise en charge à 50%
• Carte ticket-restaurants Swile
• Aides et places en crèche réservées

Prêt à nous rejoindre ?