PROFESSEUR TECHNIQUE (H/F)

Unité éducative de jour - MME ARNOUX; Chalon-sur-Saône; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement éducatif de la région recherche un(e) professeur technique pour son unité éducative à Chalon-sur-Saône. Ce poste implique l'enseignement et le développement d'activités pour les mineurs sous-main de justice. Les compétences requises incluent l'enseignement et une expérience de 12 mois. Le contrat est à durée déterminée, et le salaire brut mensuel est de 2475,71 € sur 12 mois.

Qualifications

• 12 mois d'expérience dans un rôle similaire est indispensable.
• Expérience dans l'enseignement et la mise en place d'activités éducatives.

Responsabilités

• Exercer votre activité sous la responsabilité d'une responsable d'unité.
• Participer à l'évaluation et à la valorisation des mineurs.
• Mettre en œuvre des activités de jour adaptées aux jeunes.

Connaissances

Enseigner et transmettre des connaissances

Développer des compétences

Esprit d'équipe

Sens du service

Rigueur et précision

Formation

Bac+3 ou équivalent

Outils

Permis B - Véhicule léger

Description du poste

La Direction Territoriale de la Protection Judiciaire de la Jeunesse Côte d'Or / Saône et Loire recrute un(e) professeur technique pour l'Unité Educative et d'Activités de Jour de Chalon Sur Saône. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous exercerez votre activité sous la responsabilité d'une responsable d'unité et sous l'autorité du directeur de Service du STEMOI 71. L'UEAJ de Chalon sur Saône met en place des activités de jour de façon quotidienne auprès de jeune sous-main de justice au sein d'un pôle pédagogique et d'un atelier pré professionnel. Le profil recherché est un professeur technique ayant des compétences dans le la mise en place d'activités de jour, dans notamment les domaines tel que : le bricolage et/ou le sport et/ou le Fab lab.Vous favoriserez ainsi la socialisation, l'acquisition de savoirs et de compétences. Le but sera de réconcilier le mineur avec les apprentissages, mettre en œuvre des activités, développer et pérenniser un réseau partenarial, l'orienter et l'accompagner vers des dispositifs d'insertion. Vous participerez à l'évaluation du mineur et à sa valorisation au travers de réalisations concrètes.Poste à pourvoir du 1/09/2025 au 31/08/2026.Type de contrat : Contrat à durée déterminéeLe montant du salaire peut être révisé selon l'expérience dans des fonctions similaires.

Type de contrat CDD - 6 Mois
Contrat travail Durée du travail 39H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2475.71 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

• 12 Mois Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Compétence

• Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Avoir le sens du service
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents

Employeur

Unité éducative de jour - MME ARNOUX

20 à 49 salariés

Au sein de l'Inter-Région Grand Centre, la DT Côte d'Or Saône et Loire est une DT du Groupe 2, siège de la région administrative Bourgogne-Franche-Comté.Composée de deux départements (21 et 71), elle dépend du ressort de la cour d'Appel de Dijon et regroupe les juridictions (TGI) de Dijon, Chalon-sur-Saône et Mâcon.

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