Professeur(re) vacataire en carrosserie automobile (H/F)

CMA FORMATION LAGORD; Lagord; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un centre de formation en Nouvelle-Aquitaine recherche un formateur en carrosserie automobile pour enseigner à des apprentis et adultes, avec un contrat de vacation de 11 mois. Le candidat idéal aura un CAP carrossier peintre, au moins 24 mois d'expérience, et doit être compétent en technologies modernes. Le poste est basé à Lagord, avec un taux horaire de 25€ à 28€.

Qualifications

• 24 mois d'expérience indispensable.
• Titulaire d'un CAP carrossier peintre avec au moins trois années d'expérience professionnelle.
• Être à l'aise avec l'informatique (Excel, Word, PowerPoint...).

Responsabilités

• Préparer, organiser et animer des séquences de formation.
• Accompagner et suivre les apprenants.
• Mise en place d'outils de contrôle des connaissances.

Connaissances

Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances

Concevoir et préparer des cours, travaux dirigés ou pratiques

Electromécanique

Enseigner les savoirs professionnels et techniques

Transmettre des connaissances et développer des compétences

Evaluer des acquis d'apprentissage ou de formation

Mécanique automobile

Utiliser les outils numériques

Formation

CAP, BEP ou équivalent en Carrosserie

CAP, BEP ou équivalent en Peinture carrosserie

Description du poste

Offre n° 193YLGQ

Actualisé le 01 août 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler

Sous la responsabilité du Responsable Filière Automobile et en étroite collaboration avec l'équipe pédagogique, vous formez en pratique professionnelle, technologie et diagnostic dans le domaine de la carrosserie automobile un public d'apprentis et d'adultes pour l'obtention d'un CAP carrosserie automobile et du TFP carrossier-peintre. Vous avez déjà animé des séquences pédagogiques et souhaitez pratiquer votre enseignement conformément aux méthodes de l'alternance. Vos missions principales seront :

• La préparation, l'organisation et l'animation des séquences de formation (technologie, travaux pratiques, lecture de plans).
• L'accompagnement et le suivi des apprenants : accueil, intégration, application du règlement intérieur, points d'orientation, suivi individuel.
• La mise en place d'outils de contrôle des connaissances et l'évaluation des progrès des apprenants.
• La réalisation de visites pédagogiques en entreprise et le suivi avec les maîtres d'apprentissage.
• La participation aux réunions pédagogiques (bilans semestriels, réunions de filière, concertations).

Il est essentiel d'être à l'aise avec l'informatique (Excel, Word, PowerPoint...), d'avoir un esprit d'équipe, et d'être titulaire d'un CAP carrossier peintre avec au moins trois années d'expérience professionnelle. Vous devrez représenter la Chambre des Métiers et de l'Artisanat de Charente-Maritime, promouvoir les formations du CFA, et participer à l'évolution des projets. Des qualités relationnelles, une bonne connaissance des technologies modernes et le goût du travail en équipe sont indispensables.

Poste basé au CMA FORMATION LAGORD - 9 rue René Dumont 17140 Lagord.
Contrat de vacation du 01/09/2025 au 12/07/2026, avec environ 240 heures prévues.
Taux horaire : de 25€/h à 28€/h.

Type de contrat : CDD - 11 mois
Temps partiel : 7 heures/semaine, travail en journée.

Profil souhaité

Expérience

• 24 mois d'expérience indispensable
• CAP, BEP ou équivalent en Carrosserie
• CAP, BEP ou équivalent en Peinture carrosserie

Compétences

• Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances
• Concevoir et préparer des cours, travaux dirigés ou pratiques
• Electromécanique
• Enseigner les savoirs professionnels et techniques
• Transmettre des connaissances et développer des compétences
• Evaluer des acquis d'apprentissage ou de formation
• Evaluer un stage d'élève ou d'apprenti
• Mécanique automobile
• Proposer des travaux et exercices pratiques
• Renseigner des supports d'évaluation
• Connaissance du règlement intérieur et des règles de sécurité
• Utiliser les outils numériques

Savoir-être professionnels

• Inspirer et donner du sens
• Organiser son travail selon les priorités

Informations complémentaires

• Secteur : Enseignement secondaire technique ou professionnel

Employeur

Centre de Formation des Apprentis / Chambre Régionale des Métiers Nouvelle Aquitaine, avec 100 à 199 salariés.